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約有1050項符合搜索養老的查詢結果，以下是第521-530項。

認識保險冒領退休金為什么會得逞？如何防范？: 摘要：近年來，冒領退休金被查處的案例屢見報端。根據勞動和社會保障部統計，從1998年到2002年，各地共查處冒領養老金5萬余人，冒領金額14.033萬元。從2002年到2007年，全國共查出26萬人冒領養老金，資金達6億元。以海南省為例，從2009年至2011年上半年，全省查處冒領基本養老金677起，全部追回冒領的養老金199.2034元。這還是被查處的，是否還有沒被發現的，就不得而知了。冒領退休金往往是由于被貪欲所控而引發的違法行為。可是，冒領退休金事件的屢屢得逞，使人們不得不問：冒領退休金怎么這么容易？
冒領退休金為什么會得逞？
主要原因，一是一些養老金管理人員熟知養老金發放體系的所有流程和人員情況，了解其中的漏洞所在，犯罪行為比較容易發生;二是他們的犯罪行為很難被察覺，像李生龍冒領養老金5年都沒有被發現，就說明了這一點;三是這種犯罪行為一旦發生，往往涉案巨大。一般外部人員在實施冒領養老金犯罪時只會冒領一個人的，而養老金發放的管理人員在實施冒領犯罪時往往會涉及多人養老金，如李生龍冒領9人養老金，湛江市坡頭區社保局長楊流帶領4名工作人員幫助2000多名社會人員騙取“養老金”。
關于冒領退休金的相關法律規定
我國刑法規定，以非法占有為目的，使用虛構事實或者隱瞞真相的方法，騙取數額較大的公私財物的構成詐騙罪。刑法第266條規定:“騙取公私財物，數額較大的，處三年以下有期徒刑，拘役或管制、并處或單處罰金;數額巨大或有其他嚴重情節的，處三年以上十年以下有期徒刑，并處罰金;數額特別巨大或有其他嚴重情節的，處十年以上有期徒刑或者無期徒刑，并處罰金或沒收財產。”
如何防范冒領退休金事件發生？
養老金的管理人員冒領養老金，一個重要的原因就是權力得不到監督。很多時候，負責養老保險的機構人手少，因而往往是生存認證、審核、發放養老保險金工作就是一個或少數人負責，這為心存不軌者提供了方便。因此，我們應該加強權力約束，對負責生存認證、審核、發放養老保險金等工作進行分工負責，同時要進一步規范領取基本養老金的條件、程序，實現互相監督。另外，社保部門應通過政府網站公開有關信息。建立嚴格透明的財務、審計制度，創造條件讓人民監督。三是加強對社保部門的監察審計力度，在權力運行的風險點上強化技術監控手段。四是加大對冒領者懲處力度。
冒領退休金——相關資訊
父親過世十五年女兒冒領退休金十余萬元被刑拘
9月9日晚，鐵鋒公安分局站前派出所通過旅店入住信息系統，以及網上追逃信息系統的自動化比對，擒獲一名外地來齊的網上逃犯。逃犯黎麗(化名)是黑龍江省雙城市人，因故意隱瞞父親死亡事實，冒領父親工資，涉案金額達十余萬元。目前，黎麗因涉嫌詐騙被警方刑事拘留。黎麗今年48歲，雙城市人，她的父親于1998年4月11日病故。黎麗一直持有父親存折，之前替父親領取社保退休金。看到父親每月退休金不少，黎麗動了歪心，故意隱瞞父親死亡的事實。直到今年8月，黎麗一直以父親的名義冒領工資。隨著退休工資逐年增長，十五年間，她共領取了十余萬元退休金。警方在此提醒讀者，家人不幸離世，其親屬應當帶著死亡證明等相關材料，及時到社保部門辦理注銷手續，切莫抱著僥幸心理繼續領取亡者的養老金，一旦事情敗露，警方將會以涉嫌詐騙處理。
人已離世養老金還在領長沙縣查處一批冒領養老金者
長沙縣跳馬鎮跳馬村一位老人3年前去世了，但3年內，他的養老金仍然被人領走。昨日，記者從該鎮已結束的城鄉居民養老保險金資格認證活動中獲悉，目前，該鎮已經查處冒領、重復領取養老金人數97人。在本次資格認證中，該鎮共查出冒領養老金的84人；多年失蹤的2人；重復領取養老金的11人（其中城鎮戶口遷入4人、戶口遷出3人、身份證號碼錯誤2人、本地社保農保重復1人、查無此人1人），并均已報長沙縣農保中心停發。該鎮一名工作人員表示，冒領養老金的84例中，大致分三種情況：一是村組死亡報表遺漏；二是村民去世后偷偷土葬而村組不了解情況；三是已報死亡未及時停發。而重復領取則主要源于人口遷移與身份證號碼錯誤。; #養老保險 #社會保險
2024-09-03 16:23:22

認識保險統一城鄉居民社會養老保險詳解

摘要：新型農村社會養老保險

實施時間：2009年試點，2020年前實現全覆蓋
參保范圍：年滿16周歲（不含在校學生）、未參加城鎮職工基本養老保險的農村居民，可在戶籍地自愿參保。
繳費方式：新農保基金由個人繳費、集體補助、政府補貼構成。
領取條件：年滿60周歲、未享受城鎮職工基本養老保險待遇的農村有戶籍的老年人，可以按月領取養老金。
覆蓋范圍：截至2011年底，中國共計3.58億人參加新農保。

城鎮居民社會養老保險

實施時間：2011年7月試點，2012年實現全覆蓋。
參保范圍：年滿16周歲（不含在校學生）、不符合職工基本養老保險參保條件的城鎮非從業居民，可在戶籍地自愿參保。
繳費方式：居民繳費、政府補貼
享受待遇：年滿60周歲，可按月領取養老金。已年滿60周歲、符合規定條件的城鎮居民，不用繳費，可按月領取基礎養老金。
覆蓋范圍：截至2011年底，27個省份試點，覆蓋面約為60%。

發展現狀：城鄉差距阻城鎮化進程當前，我國存在地區發展不均衡、城鄉差距仍然較大的實際問題，不僅困擾著經濟與整個社會的和諧發展，也成為阻礙城鎮化進程的關鍵因素。國家統計局公開數據顯示，目前我國城鎮和農村居民的收入水平保持3倍左右的差距。社科院近期發布的《社會藍皮書》顯示，2012年，我國城鎮居民社會養老保險和新型農村社會養老保險的參保率分別呈上升趨勢，其中，城鎮職工人均養老金水平已達2.09萬元，新農保為859.15元，兩者相差24倍之多。社會保障必須向農村傾斜，才能照顧到更多困難群眾，并使全體人民公平享有基本養老保障。近年來，盡管各級政府在完善農村社保方面付出了持續而有效的努力，譬如建立健全了新型農村合作醫療等，但實際上保險覆蓋面狹窄、保障水平較低等難題依然沒有得到根本解決。新政出臺：建立統一養老保險制度針對這個難題，此次國務院常務會議提出，在已基本實現新型農村社會養老保險、城鎮居民社會養老保險全覆蓋的基礎上，依法將這兩項制度合并實施，在全國范圍內建立統一的城鄉居民基本養老保險制度，并在制度模式、籌資方式、待遇支付等方面與合并前的新型農村社會養老保險和城鎮居民社會養老保險保持基本一致。會議還強調，基金籌集采取個人繳、集體助、政府補的方式，中央財政按基礎養老金標準，對中西部地區給予全額補助，對東部地區給予50%的補助。地方政府為重度殘疾人等繳費困難群體代繳部分或全部最低標準的養老保險費，鼓勵公益慈善等社會組織為參保人繳費提供資助。建立全國統一的城鄉居民基本養老保險制度，是我國經濟社會發展的必然要求和推進“新四化”建設的需要。在馬年第一個工作日，國務院常務會議便聚焦養老保險，顯示了政府對于民生問題絕不松懈。統一城鄉居民養老保險制度財政投入“是最大難題”社科院研究員李國祥在接受媒體采訪時表示，站在推進新型城鎮化的角度看這項政策，未來可以更好促進農民的流動。早年因為地區發展、城鄉發展之間的巨大差異，地方政府并不愿意執行統一的保障水平，如果能建立統一的保障制度，將有效減少農民進城的障礙，更快更好地推進城鎮化。不過，李國祥也認為，建立統一的城鄉居民養老保險制度，唯有依靠財政投入，但是錢從哪里出，而這將是未來最大的難題。統一保險水平包含兩個方面，首先對于流動人員的養老對接。這個難度還算小一些，更難的是保障的均等化，就是大中城市、東部城市和中小城市、西部地區互相統一的問題，地方政府顯然不會很積極，而如果單純靠中央政府的話，能不能承擔的起仍然是個問題，“如果能到2020年實現真正的統一、沒有差異已經是很了不起的成就了”。統一城鄉養老保險支付個人繳費標準目前在個人繳費方面，根據國家規定，參加新農保的農村居民繳費標準目前設為每年100元至500元5個檔次；參加城鎮居民養老保險的城鎮居民的繳費標準目前設為每年100元至1000元10個檔次。人社部門相關工作人員介紹，根據我國在養老保險方面參保人自主選擇檔次繳費，但多繳多得的規定，在這次國家提出在制度模式、籌資方式、待遇支付等方面與合并前保持基本一致的要求下，后續出臺的實施細則，最有可能做出的修改就是改變現行的個人繳費標準。他認為，雖然在500元至1000元之間設立一個新的個人繳費上限也有可能，但考慮國內現在新型農村社會養老保險和城鎮居民社會養老保險目前待遇水平不高的事實，以及統一城鄉，保護農民利益等需要，將個人繳費上限統一為1000元，應該是最大的可能。不過，也不排除國家可能會統一設置一個高于1000元的個人繳費新上限。統一城鄉養老保險制度未來面臨的挑戰首先是機關事業單位養老保險向城鎮職工基本養老保險的轉型，這涉及事業單位的改革，涉及公務員體制的改革，也涉及財政預算的調整。事業單位改革已經多年，部分事業單位已經加入社會養老保險體系，但事業單位改革總體上挑戰很大。公務員養老金轉型，涉及公務員整體薪酬體系的調整。其次是城鎮職工基本養老保險制度和統一的城鄉居民基本養老保險制度的并軌，這涉及在縱向上籌資、待遇水平的并軌和制度模式的并軌。不同人群之間收入水平的差異是長期存在的客觀事實，實現籌資水平并軌，通過個人支付難度大，通過財政補貼壓力大。這也是為何國務院會議仍然要求新農保和城居保合并后在制度模式、籌資方式、待遇支付等方面與合并前保持基本一致，也就是說城鄉人群之間仍然可能存在一定差異。城鎮職工基本養老保險是以雇員身份為基礎的社會保險，城鄉居民基本養老保險制度是以公民身份為基礎的社會保險，性質不同，籌資方式不同，兩者的并軌將是最大的制度挑戰。

#養老保險 #社會保險

2024-09-03 16:23:22

認識保險養老保險新聞匯總養老保險體系漸行漸近: 摘要：每個人都有老年歲月，這是人生的必經階段。養老問題不僅是社會問題，而且是一個全球性問題，關系到一個國家或社會的經濟、文明發展，需要我們予以足夠的重視。很多人都在提前做好養老規劃，養老保險必不可少。如何選擇養老保險？今天讓我們從保險新聞中探索養老問題。
　　保險新聞全民基本養老保險體系漸行漸近
在不久的將來，新農保、職保、城居保三者之間，將會實現銜接和互相轉換。11月26日，就轉換和銜接的具體方案，人力資源和社會保障部網站公布了《城鄉養老保險制度銜接暫行辦法征求意見稿》，公開征求意見。這一方案得到業界人士一致好評。接受本報記者采訪的人士均認為，三險實現銜接和互換，這是實施《社會保險法》之后，政策的具體落實，此舉將解決勞動力自由遷移的后顧之憂，有利于保障勞動者尤其是農村勞動者的利益，有利于“社保一體化”建設，當這種轉換達到一定常態，就具備了全國建立基本養老保險體系的雛形。三險種將實現“銜接和互轉”據《征求意見稿》，同時參加多種養老保險的參保人員，將可以根據參與城鎮職工養老保險（以下簡稱職保）的年限，申請轉入“職保”或者新型農村社會養老保險（以下簡稱新農保）、城鎮居民社會養老保險（以下簡稱城居保）。據介紹，擬出臺的這一暫行辦法主要是為了解決不同制度之間的政策銜接問題，更好地保障廣大城鄉參保人員的權益。
　　保險新聞養老保險銜接呼喚“大社保”理念
人社部近日就《城鄉養老保險制度銜接暫行辦法》公開征求意見。《辦法》提出，我國職工養老保險、新農保以及城鎮居民養老保險將實現銜接轉換，繳費年限也將明確換算辦法。城鄉養老保險制度不銜接，與人口流動越來越頻密的現實很不匹配，一來造成重復參保現象，二來導致部分群體無奈選擇“退保”。推動城鄉養老保險自由銜接，保障人口流動時社保不斷檔，其積極意義不言自明。然而就目前來看，尚在征求意見的《辦法》條款并未解決三項保險之間待遇差別的問題，也并未提出三項養老保險與公務員養老體系銜接的辦法，這是養老保險改革相對不足的地方。因為轉移接續困難的根源在于三項保險的制度設計不同，城鎮職工基本養老保險有單位繳費、有統籌基金，待遇水平相對較高，而新農保和城居保起步較晚，采取的是政府全額支付基礎養老金的形式。養老保險在制度設計上需要更加突出“大社保”的理念，增強政策的前瞻性。當前，“不同群體、不同辦法”的思路，確實能照顧到當前就業、收入、消費水平城鄉不均衡、區域不均衡的現實，但也帶來一系列的問題：過分強調不同群體的差異性，使得養老保險公平性、公益性的“成色”不足。
　　保險新聞三種基本養老保險將轉換養老金改革應盡早“并軌”
三種保險銜接轉換有利于保護參保人利益《征求意見稿》規定，參保人員參加職保繳費年限滿15年（含依據有關規定延長繳費年限）的，可以申請從新農保或城居保轉入職保；職保繳費年限不足15年的，可以申請從職保轉入新農保或城居保。銜接轉換要將個人賬戶全部儲存額隨同轉移。社科院社會政策研究中心秘書長唐鈞告訴人民網記者，該政策以15年劃定兩個界限，一是職保繳費滿15年，到了職保規定的法定年齡時，可把參保人重復繳納的新農保或城居保那部分錢轉入到職保的個人賬戶里，領取時根據職保的統一計算方法計算。二是未滿15年的，根據社會保險法，不可以根據職保的計算方法來領取，要轉入新農保或者城居保里，轉的錢也僅是職保個人賬戶里的部分。“現在流動勞動力在城鄉之間很多，尤其是農民工，他的權益的保護就涉及到權益的轉接問題。”褚福靈說，該政策出臺有利于保護流動勞動者的勞動權益，有利于城鄉勞動力市場的建立。人社部有關負責人表示，職保的待遇水平相對較高。因此，只要滿足職保繳費年限，無論在新農保或城居保繳費多長時間，都可轉入職保合并計算待遇，有利于最大限度地保障參保人員的權益，同時引導參保人員長期參保、持續繳費；而對由于各種原因在職保繳費不足15年的，按照社會保險法的規定從職保轉入新農保或城居保，由后者發揮“兜底”功能，也避免因職保繳費年限不足而造成參保人員的權益損失。養老保險新聞顯示:養老保險是一項基本的社會保障政策，需要最大程度地體現公平。當然，考慮到不同個體繳費能力、繳費年限的不同，可以適當拉開待遇差距，但不同身份的參保人退休待遇相差好幾倍，顯然很不合理。養老保險要在基本養老待遇上更加體現公平，特別是要補齊短板，如進一步加大對新農保的財政投入、繼續上調企業退休人員養老金等。; #保險新聞 #養老保險
2024-09-03 16:23:22

認識保險企業職工退休金如何計算？

摘要：企業職工退休金主要是由基本養老金組成。基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。所謂統籌養老金，原先稱為基礎養老金，就是指從用人單位繳費組成的統籌基金中向退休者支付的那部分養老金；而所謂個人賬戶養老金，就是指從職工個人賬戶積累中向退休者支付的那部分養老金。那么企業職工退休金具體該如何計算呢？

企業職工退休金計算的公式表示

基本養老金=統籌養老金＋個人賬戶養老金；
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數（50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了）；
統籌養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%。

注：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數。在上述公式中可以看到，在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決于個人的平均繳費指數，個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3。因此，在養老金的兩項計算中，無論何種情況，繳費基數越高，繳費的年限越長，養老金就會越高。企業職工退休金的領取是無限期規定的，只要領取人生存，就可以享受按月領取養老金的待遇，即使個人帳戶養老金已經用完，仍然會繼續按照原標準計發，況且，個人養老金還要逐年根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此，活得越久，就可以領取得越多，相對于交費來說，肯定更加劃算。

企業職工退休金計算——相關鏈接

交了23年養老保險金，2014年開始報停，到2022年退休可以拿到多少退休金？

企業職工辦理退休，目前的基本養老金計算辦法：企業職工月基本養老金由基礎養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金和地方補貼四部分組成。⑴基礎養老金﹦〔(退休上年度省在崗月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2〕*(1%*N)；⑵個人賬戶養老金﹦個人賬戶儲存額/計發月數；⑶過渡性養老金﹦本人指數化月平均繳費工資*賬戶前繳費年限*1.3%。備注：1.N為繳費年限；2.本人指數化月平均繳費工資﹦退休上年度省在崗職工月平均工資*平均指數；3.本人平均繳費指數：本人歷年的繳費指數(當年的繳費基數除以上年省在崗平均工資)的加權平均數。

廈門企業退休職工養老金普調310元上調標準歷年最高

在普調的基礎上，廈門還對具有高級職稱的企業退休科技人員、高齡人員等群體適當再提高調整水平，對企業退休軍轉干部予以傾斜，確保其基本養老金不低于當期企業退休人員平均水平。其中，在辦理退休手續前獲得高級職稱且被實際聘用的高級科技人員：正高職稱人員，在普調的基礎上，每人每月再增發120元;副高職稱(含高級技師)的，在普調的基礎上，每人每月再增發90元。

#社會保險 #養老保險

2024-09-03 16:23:22

認識保險為什么城鄉居民養老保險能夠統一？: 摘要：2月7日院常務會議決定合并的是城鎮居民養老保險和新農保。城鄉統一基本養老保險制度的建立，對縮小城鄉差別很可能產生立竿見影的效果，它或被最終證明是中國社會發展史上一次里程碑式的突破。但是實際上，目前，我國“社會養老保險”分為五種：機關公務員、事業單位、城鎮職工、城鎮居民和新農保。目前即將實現的只是五種中的后兩種。那么為什么城鄉居民養老保險能夠統一？而不是整合五種社會養老保險，實現社會養老保險統一呢？城居保與新農保能夠實現統一的基礎據中國社科院世界社保研究中心主任鄭秉文說，“新農保”建立于2009年，替代了之前的“老農保”，針對農民設立，目前參保人數達到4億多人，而“城居保”則建立于2011年，針對城市18歲到60歲處于工作年齡但沒有工作的居民，這個群體人數不多，全國僅幾千萬人，參保人數就更少了，沒有具體數據。這兩種養老保險制度設計上非常相像，比如，都設立了個人賬戶，個人向賬戶里繳費，繳費公式也類似，其中新農保每人每年繳費從100元到500元不等，共有5檔選擇，城居保每人每年從100元到1000元有10檔選擇；兩種制度養老金發放公式也類似，都是到60歲就每人每月固定開始領取養老金，跟以前的繳費記錄沒有任何關系。由于新農保和城居保兩種制度極為類似，又是先后設立，重要的是，城居保制度的參保人數很少，有些省份在2011年城居保起步之初直接就將兩種保險制度合二為一。鄭秉文說，參保城居保的人數，數量有限，分配到各個市區，也就幾萬人。如果單純針對他們再另設一套班子，一個機構來管理，不利于節約成本，不利于工作，也會給社保一線工作人員帶來麻煩。新農保和城居保的支出主要來自于中央財政的轉移支付，其次才是地方財政拿一部分，而集體組織配套的資金是微乎其微。這樣一個融資條件和來源結構，對于基層財政來說造成不了什么壓力。統一社會養老保險的挑戰有哪些統一城鄉養老保險只是邁出第一步。未來的路還很長，挑戰主要體現在以下幾個方面：首先是機關事業單位養老保險向城鎮職工基本養老保險的轉型，這涉及事業單位的改革，涉及公務員體制的改革，也涉及財政預算的調整。其次是城鎮職工基本養老保險制度和統一的城鄉居民基本養老保險制度的并軌，這涉及在縱向上籌資、待遇水平的并軌和制度模式的并軌，這兩者的并軌將是最大的制度挑戰。不論如何，統一城鄉養老保險制度都是一個值得中國歷史記住的時刻。這是全人類最大規模的一次福利制度并軌，是中國對漫長農業歷史和巨大人口規模的一次突圍。祝中國好運，祝中國巨大的農民群體越來越好。相關鏈接：我國將建立統一城鄉基本養老保險制度建立統一的城鄉居民基本養老保險制度，使全體人民公平地享有基本養老保障，是我國經濟社會發展的必然要求和推進“新四化”建設的需要，這既有利于促進人口縱向流動、增強社會安全感，也有利于使群眾對民生改善有穩定的預期，對于拉動消費、鼓勵創新創業，具有重要意義。會議決定，在已基本實現新型農村社會養老保險、城鎮居民社會養老保險全覆蓋的基礎上，依法將這兩項制度合并實施，在全國范圍內建立統一的城鄉居民基本養老保險制度，并在制度模式、籌資方式、待遇支付等方面與合并前的新型農村社會養老保險和城鎮居民社會養老保險保持基本一致。基金籌集采取個人繳、集體助、政府補的方式，中央財政按基礎養老金標準，對中西部地區給予全額補助，對東部地區給予50%的補助。地方政府為重度殘疾人等繳費困難群體代繳部分或全部最低標準的養老保險費，鼓勵公益慈善等社會組織為參保人繳費提供資助。; #養老保險 #社會保險
2024-09-03 16:23:22

購買保險解讀商業養老保險購買需量身定做: 摘要：健康與養老是百姓關心的話題，也是當下最大、最理性的壽險需求。現在基本養老不能滿足晚年生活的需要了，商業養老年金保險正成為人們首選的養老保障方式。提早規劃養老保險，做好養老保障，面對市場上商業養老保險很多種，我們應該作何選擇？隨著老齡化社會的越來越近，今后的社會將呈現出"三高一低"的特點。三高是:今后的社會必然是人均壽命越來越長。還有就是老年人比率越來越高，醫療費用也越來越高。而隨著人民收入的越來越多，投資渠道的越來越廣，銀行存款利率將持續維持較低的水平。
　　養老保險規劃未來
商業養老保險都是以年金的形式來體現，年金是一系列的保險金或儲蓄金的定期支付方式，普通的年金保險不一定都能完全實現養老保障的目的，如大多數分紅兩全保險或年金產品，保單生效后在被保險人生存每隔3年至5年返還一定比例的保險金額(生存金)的產品。它體現了年金的特點，但不是純粹的養老產品，這從產品的名稱上基本上可以得到初步判斷，大多數壽險產品名稱中不包括“養老”二字的年金保險、兩全保險或終身保險可能不是完全意義的養老功能產品。對于養老保險需求的投保人，一定要重點關注養老產品的條款，其保險責任中關于年金的領取的起始年齡為被保險人40、45、50、55和60周歲等等。必須明確的是，大多數壽險保障性產品，如重大疾病、定期或終身壽險是幫助客戶迅速建立起一筆防范人身疾病和身故風險的保險金，而養老年金保險卻是幫助客戶長期、系統，并有計劃地積累起一筆未來生活的養老費用。因此，對于那些投保后迅速定期返還的年金產品或終身壽險產品，還不能充分滿足養老保險的需要。投保商業養老保險，年金的給付方式非常重要，市民在選購時，就應格外留意養老年金保險條款所規定的“保險期間”、“保證領取年限”等直接決定年金給付的因素。條款：在開始領取年金日前被保險人身故，本公司按投保人所交保險費的本利和（按年復利2.5%計息，期交保險費以年交保險費為準）給付身故保險金，本合同終止。解讀：眾多的養老年金保險在“身故保障”方面的差異較大。身故給付條件通常有兩種，即“領取年金日前身故”及“領取年金日后身故”。在領取年金日前身故，部分產品僅退還保費，或退還保費的本利和，其他產品則可按保額的一定倍數給付，或給付保額、保費及現金價值三者最大值。在領取年金日后身故，給付也可分為退還保費、按保額的一定倍數給付或給付未領取的年金等幾種情況。各保險公司都推出了分紅型的養老保險和萬能壽險等新型產品。這些產品理論上比較合理和先進。在這些產品中，設定固定的保底的回報率或者收益，而真正的回報或者收益則與當時的利率水平和保險公司的經營業績掛鉤，基本都屬于利率敏感型的產品。這些產品的好處就是:收益與當時的利率和公司業績掛鉤，因此理論上應該可以回避或者部分回避通貨膨脹對養老金的威脅，使養老金相對保值甚至增值。讓人擔心的是:投保人必須選擇一家可靠的保險公司。否則即使有國家的監控和保護，也有可能因該公司的經營業績不好而使自己受到損失。因此關鍵的是要挑選一家實力強，信譽好的保險公司來購買該類產品。但是不管如何，不管你購買什么樣的養老保險產品，實際上養老保險產品一定要符合安全第一，兼顧收益，確定給付和利率敏感性等特點，才能為您建立起可靠的養老金保障來源。; #商業養老保險投保須知
2024-09-03 16:23:22

認識保險沈陽社會養老保險如何查詢？: 摘要：最近，很多人咨詢沈陽市養老保險個人帳戶如何查詢？對此小編咨詢了保險專家，總結下來希望可以幫到大家。近年來，養老保險得到廣泛的發展，有關保險的技巧與知識，消費者需了解，方便自己實現保險保障。沈陽市養老保險個人帳戶查詢是大家比較關心的一個問題，該如何查詢養老保險個人賬戶，以及沈陽市養老保險個人帳戶查詢的時候需要注意的問題，今天在這里，筆者來為大家一一介紹。在解答沈陽市養老保險個人帳戶查詢的問題之前，首先還是對什么是養老保險個人賬戶介紹下。我國現行養老保險基金由社會統籌基金和個人賬戶基金組成，企業和個人分別按職工本人上年工資總額的20%和8%繳納保險費，并分別納入社會統籌基金和個人賬戶基金。按設計規則，個人賬戶內的基金原則上屬于繳費者個人，待其未來退休后支取，而這筆基金的長期積累，意味需要有好的渠道實現保值增值。沈陽職工社會養老保險查詢_沈陽職工社會養老保險查詢步驟：第一步：登陸沈陽人力資源和社會保障局網站，單擊“信息查詢”。第二步：選擇要查詢的信息類型，如：新農保錄入系統、新農保查詢系統、養老保險繳費查詢、調整企業退休（職）人員基本養老金明細查詢、銀行代扣未成功明細查詢等。第三步：選擇養老保險個人繳費明細查詢，輸入參保人姓名和身份證號碼（必須和社保卡上的姓名與身份證號碼一致），如果忘記或丟失，可直接撥打社保電話咨詢即可。第四步：在沈陽市、區兩級養老保險管理中心，總能看到排著長隊查詢養老保險繳費狀況的人們。12月4日，記者從市養老保險管理中心獲悉，該中心開通了社會養老保險信息短信查詢系統。只要發一條短信，就可及時查詢到養老保險的繳費信息。短信查詢的方法是：移動用戶發送短信至0916855；聯通用戶發送短信至816855；小靈通用戶發送短信至1216855。服務項目包括：個人養老保險短信查詢，編寫“ AS＋身份證號碼”發送短信，獲取職工編號、繳費狀態、繳費單位等基本參保信息；編寫“ AZ＋職工編號＋年（四位）或月（兩位）”發送短信，可查詢某年份或本年份某月份的繳費記錄。費用為每條0.3元。同時，也可以定制養老保險短信包月提醒服務，方法是編寫“ D”進行定制，每個月都會收到養老保險繳費信息。企業短信查詢，只需發送“ AD＋單位編號”，即可查詢企業上月實際繳費金額明細。市社會養老保險信息短信查詢服務咨詢電話：82510065；12333。; #沈陽 #社會保險 #養老保險 #保險查詢
2024-09-03 16:23:22

認識保險城鄉居民養老保險基金籌集：個人繳+集體助+政府補: 摘要：國務院總理李克強2月7日召開國務院常務會議，會議決定合并新型農村社會養老保險（以下簡稱新農保）和城鎮居民社會養老保險（以下簡稱城居保），建立全國統一的城鄉居民基本養老保險制度。同時，會議指出，城鄉養老保險基金籌集采取個人繳、集體助、政府補的方式。基金籌集采取個人繳、集體助、政府補的方式會議決定，在已基本實現新農保、城居保全覆蓋的基礎上，依法將這兩項制度合并實施，在全國范圍內建立統一的城鄉居民基本養老保險制度，并在制度模式、籌資方式、待遇支付等方面與合并前的新農保和城居保保持基本一致。基金籌集采取個人繳、集體助、政府補的方式，中央財政按基礎養老金標準，對中西部地區給予全額補助，對東部地區給予50%的補助。地方政府為重度殘疾人等繳費困難群體代繳部分或全部最低標準的養老保險費，鼓勵公益慈善等社會組織為參保人繳費提供資助。國務院要求推行全國統一社保卡會議要求，要整合資源，推動城鄉居民基本養老保險制度與其他社會保障制度相銜接。優化財政支出結構，加大財政投入。大力推行全國統一的社會保障卡，改進管理服務，做到方便利民。要嚴格基金監管，嚴肅查處虛報冒領、擠占挪用等違法違規行為。“新農保”“城居保”合并專家稱有利城鄉一體化7日召開的中國國務院常務會議決定合并新型農村社會養老保險和城鎮居民社會養老保險，建立全國統一的城鄉居民基本養老保險制度。專家指出，兩項制度的合并有利于節約資源、提高效率，有利于促進人口流動和城鄉一體化發展，但這次整合并不意味著城鄉居民的養老金待遇水平會馬上提高。相關鏈接：實現社會養老保險真正城鄉一體在全國范圍內建立統一的城鄉居民基本養老保險制度，邁出了中國社會保險整合的重要一步。中共十八屆三中全會做出以促進社會公平正義、增進人民福祉為出發點和落腳點，全面深化改革的戰略決策，作為城鄉一體化和社會養老保險整合的必然要求和重要方面之一，新農保和城居保的合并，并不意外。但這只是邁出了第一步，離社會養老保險真正城鄉一體、整合統一，還有很長的路要走。; #養老保險 #社會保險
2024-09-03 16:23:22

認識保險養老保險金集中化管理已成趨勢: 摘要：隨著養老保險在我國大范圍實施，國家和政府高度重視我國居民的養老問題，逐步引導我國養老保險穩步推進，更好的服務消費者。無論是養老還是醫療,很多事業單位包括機關的社會保險制度改革正在穩步推進,隨著社保標準的提高和改革的不斷推進,“雙軌制”終將合并統一。同時,將建立完善基本養老金正常調整機制。目前，我國養老保險除公務員和事業單位工作人員外，呈現“三駕馬車”并駕齊驅的局面：城鎮職工基本養老保險(“職保”)、農村居民新型農村社會養老保險(“新農保”)、城鎮居民社會養老保險制度(“城居保”)，三種保險構成一張網，覆蓋了城鄉不同群體。同時，由于養老保險不能銜接轉換，既增加了個人負擔，也增加了財政負擔；既影響了勞動力流動，也影響城鎮化進程。公務員社會保險又有別于這三套保障體系，形成了人們常說的“雙軌制”，長期以來飽受社會詬病。十八大報告提出，“要堅持全覆蓋、保基本、多層次、可持續方針，以增強公平性、適應流動性、保證可持續性為重點，全面建成覆蓋城鄉居民的社會保障體系”，“雙軌制”的社會保險體系必將走向“終結”！中國證監會副主席劉新華出席社會保障國際論壇暨《中國養老金發展報告2012》發布式時指出，目前我國養老保險體系建設雖取得了一定的進展，但是同時也面臨很大挑戰，不僅資金規模相對較少，保障能力有限，而且資金管理分散，運營效率不高，保值增值的壓力很大。他特別提出，防患于未然，應提前籌劃建立穩定可靠、多層次的養老金來源渠道，通過多種方式來籌措資金，使養老保障基金的規模不斷擴大。劉新華指出，近年來，養老保險體系建設的成績非常明顯，城鎮職工養老保險金制度已完善，參保覆蓋面不斷擴大，退休人員待遇不斷提高，養老保險基金的規模也不斷擴大。城市和農村居民社保在制度上完成了覆蓋。這些成績的取得表明我國社會保障事業方面一直向前發展。與此同時，我們必須清醒的看到我國的養老保險體系建設還是滯后，不僅資金規模相對較少，保障能力有限，地區差距、城鄉差距明顯，而且資金管理分散，運營效率不高，保值增值的壓力很大，進一步完善養老保險保障體系的建設仍然是未來很長一段時間很重要的任務。特別是要盡快縮小不同養老計劃待遇的差別，促進不同類別的保險制度的互聯互通、銜接轉換。他認為，我國養老保險體制建設正面臨著一些過去從未有過的新挑戰。人口紅利逐漸消失，依靠廉價勞動力的產業將面臨不可持續，出現傳統勞動密集型產業從沿海向中西部的轉移，甚至向東南亞部分國家轉移的情況。來自民生建設的壓力加大，由于我國養老保險體制建設相對滯后，養老金的儲備顯著不足，養老金整體向后遞延，可能導致企業負擔的增大甚至難以承受。因此，現階段，養老保障資金的結構，管理的體制相對比較落后，養老金尚未形成推動經濟轉型的力量。劉新華強調，養老金的投資管理一定要高度重視資金的安全和保值增值。他提出，養老金的管理體制應借鑒國際先進的經驗，探索集中化的管理模式，不斷拓展養老金的融資渠道。根據一些國家和地區已有的做法，可以看到，養老金的集中化管理已經成為一種新的趨勢。這種集中管理能夠提升管理的透明度，也有利于加強監管。在養老金管理過程當中，必須看到，要堅持市場化的導向，通過市場化篩選機制選擇專業化的投資管理機構，有助于獲得相對穩定的投資回報。他最后表示，隨著我國人口老齡化進程的不斷加快，我們必須未雨綢繆，提前籌劃建立穩定可靠、多層次的養老資金來源渠道，可以通過多種方式，包括發行債券、劃轉土地出讓金、劃撥上市公司國有股權以及金融機構的股權等多種方式來籌措資金，使養老保障基金的規模不斷擴大。; #養老保險 #保險金 #保險制度
2024-09-03 16:23:22

認識保險合眾團體養老險產品介紹: 摘要：團體養老險的優勢首先，團體養老年金是適合中小企業的社會養老保險計劃。對于中小企業來講，建立信托型的企業年金計劃的成本相對較高。這嚴重影響了中小企業為其員工提供養老保險的積極性。而團體養老保險則可從設計成本和運營成本方面占有優勢。其次，團體養老保險是企業吸引人才的重要激勵手段。國家為保證企業年金社會保障功能的實現，在相關法律、法規中規定要求企業建立的年金必須達到一定的覆蓋率，并嚴禁歧視低收入員工。企業可為其企業高層管理人員和重要技術骨干購買團體養老保險，從而為他們建立額外保障。這樣做既講求公平、又兼顧效率，更有效地激發廣大員工的工作熱情。這樣團體養老保險不僅是社會保險體系的補充，也深化了企業年金計劃，使其更好地達到目的。再次，團體養老年金也適合廣大非企業團體的社會養老保險計劃。合眾福壽人生團體年金保險合眾福壽人生團體年金保險（分紅型）是一款分紅型團體養老保險產品，可用于各類團體建立補充養老保險計劃。1、繳費靈活，保障全面：應付自如的繳費投保單位可根據實際財務狀況選擇定期或不定期，定額或不定額的交費方式，不會造成財務壓力。增設離職保險金、保障更全面。保險責任包含離職保險金、身故保險金、全殘保險金和養老保險金，當參保員工離職、身故、全殘或達到約定的養老金額取年齡，均可領取相應的保險金。2、帳戶全面、功能強大：團體帳戶：為投保單位設立團體帳戶。個人帳戶：為單位參保員工設立個人帳戶，個人帳戶下設置“單位交費帳戶”和“個人交費帳戶”兩部分。權益歸屬：投保單位可以選擇將保險費劃入團體帳戶或員工個人帳戶的“單位交費帳戶”，投保單位可就個人帳戶中“單位交費帳戶”資金確定歸屬于員工的具體比例。強大的帳戶功能可幫助投保單位進行有效的人力資源管理，實現吸引人才、留住人才、用好人才的管理目標。3、增設保單貸款權：團體帳戶：為投保單位設立團體帳戶。在保險有效期內，投保單位可憑保單申請貸款，每次最多可貸款團體帳戶凈值的70%，每次貸款期限最長可達六個月，進一步保證投保單位可能出現的臨時資金使用需求。合眾團體年金保險保險責任身故、全殘保險金：被保險人在養老保險金約定領取之日前身故或全殘，本公司根據當時該被保險人個人交費帳戶余額給付身故或全殘保險金，本合同對該被保險人的保險責任終止；養老保險金：被保險人生存至養老保險金約定領取之日，本公司按照該被保險人養老保險金約定領取之日的個人交費帳戶余額一次性或分期給付養老保險金。為每一被保險員工建立個人交費賬戶；單位可不定期、不定額的為被保險員工交納保險費；所交保費扣除管理費后記入每人的個人交費賬戶。; #團體險 #合眾保險
2024-09-03 16:23:22