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約有1050項符合搜索養老的查詢結果，以下是第571-580項。

認識保險商業保險有哪幾種?有什么作用？: 摘要：所謂商業保險是指通過訂立保險合同運營，以營利為目的的保險形式，由專門的保險企業經營：商業保險關系是由當事人自愿締結的合同關系，投保人根據合同約定，向保險公司支付保險費，保險公司根據合同約定的可能發生的事故因其發生所造成的財產損失承擔賠償保險金責任，或者當被保險人死亡、傷殘、疾病或達到約定的年齡、期限時承擔給付保險金責任。所謂社會保險，是指收取保險費，形成社會保險基金，用來對其中因年老、疾病、生育、傷殘、死亡和失業而導致喪失勞動能力或失去工作機會的成員提供基本生活保障的一種社會保障制度。那么商業保險有哪幾種?有什么作用呢？
人壽保險和健康保險種類：
1.根據投保人的數量分類，可分為個人健康險和團體健康險。2.根據投保時間的長短，可以分為短期健康險和長期健康險。投保時間長短還與投保人的數量結合構成團體短期險和團體長期險，同樣與個人結合可構成個人短期險和個人長期險等。3.按照保險責任分類：a）疾病保險是指以疾病為給付保險金條件的保險，即只要被保險人患有保險條款中列明的某種疾病，無論是否發生醫療費用或發生多少費用，都可獲得定額補償。b）醫療保險醫療保險也稱為醫療費用保險，指對被保險人在接受醫療服務時發生的費用進行補償的保險。　c）失能保險也稱為收入損失保險、收入保障保險，指因被保險人喪失工作能力而使收入、財產等受到損失的一種保險。4.根據損失種類分類根據損失種類分類，可分為醫療費用保險、失能收入損失保險和長期護理保險。5.根據給付方式不同分類：a）費用型保險。保險人以被保險人在醫療診治過程中發生的合理醫療費用為依據，按照保險合同的約定，補償其全部或部分醫療費用。b）津貼型保險（定額給付型保險）。津貼型保險是指不考慮被保險人的實際費用支出，以保險合同約定的標準給付保險金的保險。c）提供服務型產品。在此類產品的提供過程中，保險人直接參與醫療服務體系的管理。保險人根據一定標準來挑選醫療服務提供者（醫院、診所、醫生），并將挑選出的醫療服務提供者組織起來，為被保險人提供醫療服務。并有嚴格正式的操作規則以保證服務質量，經常復查醫療服務的使用狀況，被保險人按規定程序找指定的醫療服務提供者治病時可享受經濟上的優惠。商業保險種類繁多，因此作用范圍全面：1、身故保障，目的對得起家人，身后留筆錢；2、意外傷殘保障，目的是如果碰到意外傷害導致殘疾的大額賠償（現實中這種風險比比皆是）3、醫療費用報銷，目的減輕醫療費用壓力；4、重疾大額醫療費用補充，目的基本同上，單獨提出來，主要是重疾險的保險意義更加大一些，因為這往往是解決不能承受之重；5、養老儲蓄規劃，目的是提前一點一點的儲蓄積累自己的將來養老生活金，積少成多，提高將來老年的生活質量。; #商業保險 #商業養老保險 #養老保險
2024-09-03 16:23:22

人壽保險知識養老保險的好處都有哪些: 摘要：
什么是養老保險
養老保險是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。所謂養老保險（或養老保險制度）是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位后的基本生活而建立的一種社會保險制度。這一概念主要包含以下三層含義：（1）養老保險是在法定范圍內的老年人完全或基本退出社會勞動生活后才自動發生作用的。這里所說的“完全”，是以勞動者與生產資料的脫離為特征的；所謂“基本”，指的是參加生產活動已不成為主要社會生活內容。需強調說明的是，法定的年齡界限（各國有不同的標準）才是切實可行的衡量標準。（2）養老保險的目的是為保障老年人的基本生活需求，為其提供穩定可靠的生活來源。（3）養老保險是以社會保險為手段來達到保障的目的。養老保險是世界各國較普遍實行的一種社會保障制度。一般具有以下幾個特點：①由國家立法，強制實行，企業單位和個人都必須參加，符合養老條件的人，可向社會保險部門領取養老金；②養老保險費用來源，一般由國家、單位和個人三方或單位和個人雙方共同負擔，并實現廣泛的社會互濟；③養老保險具有社會性，影響很大，享受人多且時間較長，費用支出龐大，因此，必須設置專門機構，實行現代化、專業化、社會化的統一規劃和管理。
參加養老保險的好處：
（1）用以青養老、自我保險的觀念，代換養兒防老、家庭保險或單純依賴社會保險的舊觀念。這有利于增加人們的保險意識，建立新觀念。（2）社會保險、家庭保險，再加上個人自我保險，三種保險方式的有機結合，將為完善我國的社會保險制闖出一條新路子，開辟多種社會保障的途徑，減輕國家日益沉重的社會保險負擔。（3）有利于計劃生育政策的貫徹落實。當養兒防老已成為不大必要時，人們對養育子女的欲望迅速減弱，就有利于減輕人口壓力，優生、優育的大政策。（4）有利于協調代際關系。實行自我養老，小輩可以減輕贍養老人的經濟負擔，尤其是獨生子女家庭，老人的晚年生活，也可保持相對的經濟獨立性，勿需過多地依靠兒女，這有利于確立一種新型的父母子女間的兩代人關系。（5）這種保險使投保人與保險公司建立一種長期而穩定的保險關系。保險公司對每個投保人負責，當物價、生活水準、利率發生波動時，保險公司學會用提高養老金給付標準的辦法，來抵消物價變動導致的不良后果，保障投保人的權益不受損失。（6）個體戶、農村家庭參加這種保險，最為合適。它在一定程度上彌補了個體戶、農村家庭晚年生活保障的某種缺陷。這就可以解除個體戶、農村家庭的后顧之憂，努力發展生產、增加收入。
除此之外還有以下好處：
1、養老保險有利于保證勞動力的再生產。通過建立養老保險的制度，有利于勞動力群體的正常代際更替，老年人年老退休，新成長勞動力順利就業，保證就業結構的合理化。2、養老保險有利于社會的安全。養老保險為老年人提供了基本生活保障，使老年人老有所養。隨著人口老齡化的到來，老年人口的比例越來越大，人數也越來越多，養老保險保障了老年勞動者的基本生活，等于保障了社會相當部分人口的基本生活。對于在職勞動者而言，參加養老保險，意味著對將來年老后的生活有了預期，免除了后顧之憂，從社會心態來說，人們多了些穩定、少了些浮躁，這有利于社會的穩定。3、養老保險有利于促進經濟的發展。各國設計養老保險制度多將公平與效率掛鉤，尤其是部分積累和完全積累的養老金籌集模式。勞動者退休后領取養老金的數額，與其在職勞動期間的工資收入、繳費多少有直接的聯系，這無疑能夠產生一種繳勵勞動者的職期間積極勞動，提高效率。此外，由于養老保險涉及面廣，參與人數眾多，其運作中能夠籌集到大量的養老保險金，能為資本市場提供巨大的資金來源，尤其是實行基金制的養老保險模式，個人賬戶中的資金積累以數十年計算，使得養老保險基金規模更大，為市場提供更多的資金，通過對規模資金的運營和利用，有利于國家對國民經濟的宏觀調控。; #養老保險的好處
2024-09-03 16:23:22

認識保險北京市2012年養老金上調緩解了人們生活壓力

摘要：現在生活水平的提高，物價飛漲。每天開門七件事，柴米油鹽醬醋茶，現在最值得高興的就是北京城區2012年養老金上調了，還可以得到了政府發放的一次性生活補貼。北京市人民手里的活錢多了，生活壓力變小了，日子過得更寬裕了。2011年1月，北京提高企退人員基本養老金水平，月人均增加210元。截至10月末，北京月人均基本養老金達到2283元，比上年同期增長10.7%。為緩解物價上漲對退休人員基本生活的影響，本市還對2011年11月30日前退休（退職、退養）人員，發放一次性生活補貼。這在本市尚屬首次。目前，全市現有企業退休（退職、退養）人員204.2萬人，發放一次性生活補貼，年內將增加養老保險基金支出6.23億元。除了2012年養老金上調，對薛阿姨一家來說，兒媳也因為本市最低工資標準的調高而獲益。去年1月1日起，本市最低工資標準由每小時不低于5.5元、每月不低于960元，提高到每小時不低于6.7元、每月不低于1160元，而且個人應繳納的各項社會保險費和住房公積金都不包括在最低工資里。

從2012年1月1日起，對2011年12月31日前已按規定辦理退休手續并按月領取基本養老金的企業退休人員增加基本養老金，退職人員相應增加退職生活費。
企業退職人員比照上述辦法相應增加退職生活費。
企業退休軍隊轉業干部，按照中辦發[2003]29號文件精神，2011年12月份基本養老金達不到2011年度全省企業離退休人員基本養老金平均水平的，從2012年1月1日起補足到平均水平后，再按照本通知規定調整基本養老金。

2011年前10個月，北京市社會保險基金累計收入1023.1億元，累計支出799.2億元，當期結余223.9億元，收入和支出同比增幅分別達23.8%和21.3%，社保基金運行平穩。市人力資源和社會保障局13日首次集中曬出今年以來的社會保險“賬單”，2012年1月，北京市退休人員養老金有望實現第20次連漲，非京籍職工納入生育保險擬將啟動。2012年養老金上調養老保險：2.4萬人異地轉移接續。北京市人力社保局13日公布了今年1至10月全市的社會保險事業發展情況。截至10月底，全市職工基本養老保險參保人員達到1073.8萬人，比去年同期增加103.9萬人，增長一成多。養老保險基金累計收入663.1億元，同比去年增長23.2%；累計支出465.9億元，同比增長16.3%。基金當期結余197.2億元。市人力社保局相關負責人介紹，2011年起北京市提高了統籌范圍退休人員基本養老金水平，月人均增加210元。截至目前，月人均基本養老金達到2283元，比去年同期增長一成多。目前，人保部門正在就明年養老金的調整政策作出安排。按照計劃，北京市明年還會繼續上調養老金水平，目前補貼標準正在測算中，調整幅度不會低于近年平均水平，預計從明年1月開始調整。此外，從2010年養老金上調和養老保險異地轉移接續開始實施。今年前10個月，北京地區共有2.4萬人完成轉接。其中，城鎮企業職工基本養老保險跨省轉入北京市的有3688人，轉入資金1.1億元；從北京市轉出2萬人，轉出資金3.2億元。2012年養老金上調醫療保險：前10月結余13.1億元。截至10月，北京市參加城鎮職工基本醫療保險單位25.9萬戶，比去年同期增加4.3萬戶，增長19.8%；參保人員1171.2萬人，比去年同期增加125.1萬人，增長11.9%。醫療保險基金累計收入306.7億元，比去年同期增加64.1億元，增長26.4%。累計支出293.7億元，比去年同期增加68.9億元，增長30.6%。醫療保險基金當期結余13.1億元。城鎮居民醫保參保人數達147.3萬人。其中，“一小”為123.5萬人；“一老”為18.6萬人，無業居民5.2萬人。今年以來，城鎮居民醫保基金累計收入3.7億元，支出5.5億元，尚有6.3億元政府補貼將在12月底到位。2012年養老金上調生育保險：明年擬納入非京籍職工。一直以來，生育保險的覆蓋人群只是具有北京市戶口和持有北京“綠卡”的企業職工。市人力社保局相關負責人指出，社會保險法正式實施后，北京市計劃出臺政策，將目前不在覆蓋范圍的外地戶籍職工、機關事業單位職工等納入，使其和北京市職工一樣享受生育保險待遇。具體方案目前正在審批中，預計年底出臺明年實施。前10個月，北京市累計享受生育保險待遇11.8萬人次，人均生育待遇支出2.7萬元。2012年養老金上調失業保險：6萬人領取保險金。截至10月，北京市失業保險參保人員863.3萬人。今年前10個月，領取失業保險金人數累計6萬余人。市人力社保局相關負責人介紹，失業保險基金累計收入29.2億元，同比增加4.5億元，增長18.3%；累計支出20.6億元，比去年同期增加2.5億元，增長13.7%。其中，發放失業保險金等保障基本生活支出4.6億元，促進就業及預防失業支出16億元。失業保險基金當期結余8.6億元。從失業保險金的支出結構可以看出，其主要用于積極的促進就業方面。

#養老金上調 #養老金 #養老保險

2024-09-03 16:23:22

人壽保險知識各地養老保險條例部分摘要: 摘要：
廣東省社會養老保險條例（2012修正）
第一條　為保障勞動者年老退休后的基本生活，維護社會安定，根據《中華人民共和國憲法》和有關法律、法規，結合我省實際，制定本條例。第二條　本條例適用于我省行政區域內下列單位和人員（以下統稱被保險人）：（一）所有企業、城鎮個體經濟組織和與之形成勞動關系的勞動者；（二）國家機關、事業單位、社會團體和與之建立勞動合同關系的勞動者。國家機關、財政撥款的事業單位、社會團體工作人員的養老保險基金計征和發放辦法由省人民政府另行制定。第三條　社會養老保險實行法定基本養老保險、地方補充保險和單位補充保險等多層次的保險。政府鼓勵有條件的地方、單位為被保險人建立補充保險。第四條　社會保險部門主管社會養老保險工作，實行系統管理。第五條　社會養老保險實行社會統籌和個人帳戶相結合方式，養老保險費用由國家、單位和個人三方合理負擔。養老保險待遇同被保險人的繳費工資和繳費年限掛鉤，并建立合理調節機制，使之與國民經濟發展和人民生活水平相適應。第六條　人民政府必須保證養老保險基金的征集和待遇的給付。養老保險基金及其收益、各項養老保險待遇按國家規定免征稅費。
珠海市社會養老保險條例
第一章總則第一條為保障勞動者年老退休后的基本生活，維護社會安定，根據《中華人民共和國勞動法》和有關法律法規，結合本市實際，制定本條例。第二條社會養老保險實行國家法定基本養老保險、地方補充養老保險和單位補充養老保險等多層次的養老保險。政府依法組織實施國家法定基本養老保險（以下簡稱養老保險）；積極創造條件建立地方補充養老保險；鼓勵、支持用人單位根據實際情況為職工參加單位補充養老保險；提倡個人參加儲蓄性養老保險。第三條本市行政區域內的下列用人單位（以下統稱單位）和勞動者（以下統稱被保險人）必須依法參加養老保險：（一）企業、個體工商戶、其他經濟組織和與之形成勞動關系的勞動者；（二）國家機關、事業單位、社會團體和與之建立勞動合同關系的勞動者。第四條國家機關、事業單位、社會團體及其工作人員參加養老保險適用本條例。第五條本市行政區域內的下列人員可以參加養老保險：（一）本市城鎮戶籍靈活就業人員和失業人員；（二）與單位沒有勞動關系的投資者。第六條社會養老保險應當遵循公平與效率相結合、權利與義務相對應和保障水平與社會生產力發展水平相適應的原則。第七條養老保險實行社會統籌和個人賬戶相結合方式，養老保險費用由國家、單位和個人三方合理負擔。養老保險待遇同被保險人的繳費工資和繳費年限掛鉤，并建立合理調節機制，使之與本市國民經濟發展和人民生活水平相適應。
浙江省職工基本養老保險條例
第一條為建立和完善社會保障制度，保障職工退休后的基本生活，維護社會穩定，根據《中華人民共和國勞動法》和有關法律、法規的規定，結合本省實際，制定本條例。第二條本省行政區域內的下列用人單位和職工應當依法參加職工基本養老保險：（一）國有企業、城鎮集體所有制企業和與其形成勞動關系的職工；（二）股份有限公司和與其形成勞動關系的職工；（三）在城鎮的有限責任公司、股份合作制企業、合伙企業、私營企業和與其形成勞動關系的職工；（四）外商投資企業、外國企業駐浙辦事機構和與其形成勞動關系的職工；（五）實行企業化管理的事業單位和與其形成勞動關系的職工。城鎮個體勞動者依照本條例規定參加職工基本養老保險。第三條職工基本養老保險實行社會統籌和個人賬戶相結合，養老保險費用由國家、單位和個人合理負擔。職工基本養老保險保障水平應當與本省社會經濟發展水平和各方面的承受能力相適應，職工基本養老保險待遇不因用人單位破產、兼并、改制等原因而受損害。第四條職工基本養老保險應當統一制度、統一標準、統一管理，實行設區的市本級、縣（市）級統籌和省級調劑制度。原實行基本養老保險行業統籌的企業，按照國家規定參加基本養老保險。; #養老保險條例 #養老保險
2024-09-03 16:23:22

人壽保險知識長沙縣勞動保障網新農保養老金核定流程: 摘要：長沙縣勞動保障網新農保養老金待遇核定流程如下：
（一）領取資格
已年滿60周歲、未享受城鎮職工基本養老保險待遇的農村居民，在確認其符合條件的同村子女參保繳費情況后，均可享受養老金待遇。新農保試點實施時，按參保登記的程序辦理；新農保試點實施后，按本工作流程辦理。
（二）受理申報
縣農保中心待遇領取人員定期在系統內搜索確定養老金領取資格條件的到齡參保人員，將名冊下發，由村協管員督促繳費后，將繳費補貼登記卡上收，填寫《新型農村社會養老保險養老金待遇申報表》，受理待遇領發申報。
（三）計算養老金待遇
縣農保中心受理到齡待遇領取人員申報，核查個人賬戶記賬情況，計算出養老金待遇，生成《新型農村社會養老保險擬領取養老金人員情況核對報告表》，網上提供給鄉鎮核對。（四）組織核對：鄉鎮農保員將打印的核對報告表下發，由村協管員交給參保人員核對。參保人員確認核對報告表后，經村協管員、鄉鎮農保員簽字蓋章確認，于當月20日前上報至縣農保中心。核對有異議的，由參保人員填寫書面說明并附第二代身份證復印件，逐級上報到縣農保中心進行審核，根據實際情況予以處理。
（五）確認待遇
縣農保中心對簽字確認對象在系統內復核確認其待遇，將到齡參保人員的待遇信息傳送至農村信用聯社。發現信息錯誤，按信息修改程序修改。待遇計算和復審時，應重點檢查個人賬戶記賬、待遇計算結果是否有異常。
（六）打印養老金存折
農村信用聯社在系統內調取已核定養老金人員的名單，生成養老金領取人員存折信息（開戶網點、賬號等），反饋給縣農保中心導入信息系統數據庫中，并由基層信用社打印養老金存折。
（七）領取存折
鄉鎮農保員在縣農保QQ群下載當月領取待遇人員名冊，及時到當地信用社領取養老金存折，經各村協管員發放，待遇領取人員收到存折后，在核對報告表上簽字，簽字表要上交縣農保中心存檔。
（八）社會化發放
養老金委托基層信用社實行社會化發放，每月在25日左右發放到位。
（九）養老金領取
待遇領取人員憑本人第二代身份證和養老金存折到當地信用社領取養老金。行動不便的、或本人身份證不齊的待遇領取人員，可委托代理人憑其個人身份證、戶口簿、村（居）委會出具證明和養老金存折到基層信用社領取。養老金存折遺失到當地信用社掛失，再到縣信用聯社營業部補發；養老金存折毀損可到當地信用社直接換發。
（十）養老金發放查詢
待遇領取人員可在當地信用社、鄉鎮勞保站或縣農保中心查詢并打印《新型農村社會養老保險養老金發放情況查詢表》。對養老金發放有異議的，可到鄉鎮勞保站或縣農保中心核對。
長沙縣勞動保障網——相關資訊
長沙縣新型農村社會養老保險參保須知
新型農村社會養老保險（簡稱“新農保”）是由個人繳費、集體補助、政府補貼，保障農村居民年老后基本生活的一種社會保障制度。國家從2009年起開始新農保試點，農村居民參加新農保，須了解以下參保事項：長沙縣行政區內、年滿16周歲（不含在校學生）、未參加城鎮職工基本養老保險的農村居民，可以在戶籍地自愿申請參加新農保；新農保制度實施時，工作人員逐一核對農村居民的戶口簿、第二代居民身份證等。本人有參保意愿的，在名冊上簽名、留手印予以確認。經縣、鄉農保機構審核認定，即可參保登記；參保人員憑參保繳費補貼登記卡到指定的當地農村信用社網點繳納養老保險費。參保人可自主選擇繳費檔次，按年繳費。個人繳費標準設為每年100元-1500元，15個檔次。省、縣人民政府對參保人繳費（不含補繳）給予補貼，補貼標準為每人每年30元，其中省財政補貼9元，縣財政按100、200、300、400、500元5個繳費檔次分別補助21、26、31、36、41元，500元以上的繳費檔次補貼與500元的繳費檔次一樣；對特困一級、殘一和殘二級人員，縣政府按最低繳費檔次給予全額補貼100元。對低保人員縣政府給予80元補貼。補貼對象分別由縣民政局和縣殘聯確認；16 -45歲的參保人員，應按年繳費，累計繳費不少于15年。46 -59歲的參保人員，應按年繳費，也允許補繳，累計繳費不超過15年，但補繳不享受繳費補貼。對繳費累計超過15年的，每增加1年繳費，其基礎養老金每月增加0.5元（不含補繳年限）；等等。; #長沙縣勞動保障 #養老保險 #社會保險
2024-09-03 16:23:22

人壽保險知識平安長青終身養老年金保險好不好？: 摘要：在購買保險之前，首先我們應該了解一款保險產品的產品特性，以現在比較受關注的年金保險里說，在眾多年金保險中，養老型的年金保險更是備受關注，今天我們就來一起了解下關于平安長青終身養老年金保險。平安長青終身養老年金保險產品特色：提供年金領取，規劃您安逸的晚年生活自動墊交，舒緩人生困境生命尊嚴提前給付，保障提前兌現養老年金遞增，生命不息，領取不止保單貸款，方便您調劑資金可以附加7級34項意外殘疾保障險種特色：1、遞增的養老年金，每領取10次增加保額的5%2、交費期內身故，返還所交保險費，并按10%年增長率單利增值。3、領取期內身故，返還保費；活得越長，領得越多。4、交費期內額外贈送附加意外殘疾保險金以30歲男性為例，保額10萬投保相關事項：30歲，男，年存保費14100元，共存30年，保額10萬。保險責任：一、意外傷殘保險金交費期內意外傷殘，按不同傷殘程度額外給付10萬元以內傷殘保險金二、身故保險金1、交費期間內身故，返還所交保險費并按10%年增長率單利增值，保險責任終止。2、交費期滿后身故，無息返還其所交保險費，保險責任終止。三、養老年金61歲—70歲　　每年給付10000元養老年金71歲—80歲　　每年給付15000元養老年金81歲—90歲　　每年給付20000元養老年金了解更多的關于平安長青終身養老年金保險，可以選擇咨詢身邊的平安保險銷售顧問，幫助我們更加深入的了解產品。; #年金險 #平安保險 #養老保險
2024-09-03 16:23:22

認識保險廣州市養老保險查詢繳費后要及時查詢

摘要：每個人都參加工作時，用人單位都會為我們購買養老保險，養老保險每月單位和個人各繳納一部分。繳納的保險我們有沒有及時查詢了，如果因為意外而沒有繳納，會給我們工作帶來很不便。大家在繳納后要及時查詢哦。一、廣州市養老保險查詢個人用戶：對于修改過原初始密碼8888的，請在原密碼前加88；若未修改則初始密碼為個人社保編號（八位，不足八位在前面用0補足），登陸后請修改密碼。如果忘記個人密碼，請帶齊證件到各社保經辦機構業務前臺進行密碼初始化辦理。廣州市養老保險查詢主要能查詢：個人基礎信息查詢、個人繳費歷史查詢、退休、失業、工傷、生育待遇發放信息、轉入轉出基金查詢、一次性繳費查詢等等。二、廣州市養老保險查詢單位用戶：單位用戶獲取密碼請撥打12333熱線或咨詢各社保經辦機構業務前臺工作人員。

廣州市社會保險基金管理中心

廣州市養老保險查詢主要職責：貫徹執行國家、省、市政府有關社會保險的政策、法規；擬定全市統一的社會保險業務操作管理辦法，制定有關帳表，指導我市各區、縣級市社會保險經辦機構的工作；按照有關法律、法規和規定，辦理市、區各項社會保險基金的征繳和給付工作，加強社會保險基金管理，確保基金安全和增值。根據市勞動保障局的決定辦理市、區社會保險基金的調撥與儲存；管理市、區職工社會保險基金情況信息庫及社會養老保險、醫療保險個人帳戶信息庫；宣傳社會保險政策法規，開展社會保險業務咨詢和服務；按照國家有關社會保險管理政策，逐步實現基本養老金的社會化發放等。廣州市養老保險查詢在線：點擊進入廣州市養老保險查詢系統。對于修改過原初始密碼8888的，請在原密碼前加88；若未修改則初始密碼為個人社保編號（八位，不足八位在前面用0補足），登陸后請修改密碼。如果忘記個人密碼，請帶齊證件到各社保經辦機構業務前臺進行密碼初始化辦理。主要能查詢：個人基礎信息查詢、個人繳費歷史查詢、退休、失業、工傷、生育待遇發放信息、轉入轉出基金查詢、一次性繳費查詢等等。廣州市養老保險查詢電話：廣州市養老保險查詢中心統一查詢電話（020）12333，同時可以咨詢養老保險辦理、養老金補繳（補交）、退休金轉移等問題的查詢。廣州市養老保險查詢上門查詢：持本人身份證或社保卡號直接到廣州市人力資源和社會保障局養老保險處查詢。廣州市社會保險基金管理中心-養老保險處：

電話：020-83555333
地址：廣州市小北路65號華宇大廈12樓
電子信箱：gzsbxx@gzlaoour.gov.cn
廣州市養老保險查詢系統

國務院辦公廳轉發人力資源和社會保障部、財政部《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》（以下簡稱《轉移辦法》）。《轉移辦法》從2010年1月1日起施行，不能跨省自由轉移養老保險的時代將一去不返。

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2024-09-03 16:23:22

認識保險商業保險補充社會保障好處體現在哪里: 摘要：隨著我國經濟社會的發展和改革的不斷深化，人民群眾對社會保障問題的關注程度越來越高，2006年底就有調查顯示，社會保障問題已經超越下崗就業成為城鎮居民關注的首要問題。現如今，隨著社會基本醫療保險的推出，看病難題有所緩和，但是即使有職工醫療保險或城鎮居民醫療保險等這些公費醫療保險，也應該適當補充一些商業保險公司醫療保險產品，在某種程度上可以彌補社保的不足，是社保的必要補充。那么商業保險補充社會保障體現在哪些方面呢?有哪些好處呢？要想了解商業保險補充社會保障體現在哪些方面，首先要弄懂一個問題，社會保險與商業保險的主要區別都有哪些。（1）二者的目的不同。社會保險的本質是一項社會保障制度，體現的是政府的職能和責任，具有社會福利性和政策性。社會保險的目的是為了保障公民的基本生活需求，注重社會效益不以盈利為目的；而商業保險是一種商業行為，追求利潤最大化是永恒的主題。商業保險通過出售保險服務商品獲取利潤，經濟效益是評判保險經營管理活動的重要指標之一。（2）二者的實施方式不同。社會保險一般是由國家通過立法，強制公民參加，而且保障范圍、繳納保費標準、給付水平等都依法規定，被保險人無權選擇，屬于法定強制保險；而商業保險作為一種商業活動，遵循的是平等、互利、自愿原則，投保人投保與否是自愿的，其投保險種、保險水平等都有選擇余地，而保險人承保與否、對被保險人、保險標的的選擇也有自主性。個別保險項目雖然也是強制參加的，但投保人對保險人和保險金額仍有選擇余地。（3）二者保障的范圍和內容不同。社會保險具有普遍性特點，其保障范圍是社會保險法律法規所規定范圍內的勞動者，范圍相當廣泛。社會保險的內容相對較窄，主要是保障勞動者在職期間、失業期間、退休后發生疾病、殘廢、死亡、年老喪失勞動能力時的基本生活需要，還有勞動者的醫療、生育休息、死亡喪葬、遺屬撫恤等基本需要；而商業保險由于是自愿選擇投保，因此不具有普遍性，但其保障內容比社會保險寬泛得多，既涉及人的身體和壽命，也涉及物質財產及其相關利益。當然，社會保險的某些項目，一般商業保險也不涉足。（4）二者的保障水平不同。社會保險的保障水平是以滿足公民的基本生活需求為標準，一般介于社會貧困線與在勞動者職收入之間。商業保險的保障水平則依投保人的購買能力和風險保障需求而定，“多買多保，少買少保，不買不保”。所以商業保險的保障水平相對高于社會保險的保障水平。（5）二者的保險費計算與來源不同。社會保險基金籌集模式有現收現付制和預籌積累制。現收現付制也稱橫向平衡式，是根據當期支出需要確定保險費率組織收入，當期征收當期使用。每年的保險費率將隨人口年齡結構和社會經濟生活水平的變化而變化。預籌積累制也稱縱向平衡式，是根據有關人口、健康、物價、利率等社會經濟發展指標進行長期預測后，按照收支平衡的原則確定一個長期費率，收取保險費建立保險基金。而商業保險的保險費率是嚴格按照數理統計理論，用科學的精算方法計算出來的，并依此展業承保，保費的收入多少完全取決于展業承保的措施是否得力，對長期給付須提存準備金。保險基金主要由企業來投資運用。保險費由投保人承擔。（6）二者權利和義務的關系不同。社會保險是國家有關勞動立法中所規定的勞動者應享受的基本權利，其義務包括兩種含義：為社會貢獻勞動和繳納社會保險費。而商業保險則主要依據的是保險法，企業法和合同法，貫徹的是等價交換原則。合同雙方當事人是平等互利關系，被保險人享受多少權利，取決于其繳納保費的多少和保險金額的大小。而且這種權利和義務局限在契約有效期內，一旦契約終止，保險責任自行消失。（7）二者的管理體制不同。社會保險是政府行為，由各級政府統—領導，由政府指定的專門社會保險機構負責組織實施和經營管理，實行的是行政事業管理體制；而商業保險通常是由具有法人資格的企業組織，自主經營，自負盈虧，實行的是企業經營管理體制。通過上述內容不難看出，商業保險補充社會保障兩者之間存在著許多差異，而這些差異剛好是互補的，綜觀世界各國社會保障體系的發展歷程，盡管受經濟社會發展水平、社會保障制度模式以及商業保險發展階段等因素的影響，商業保險在社會保障體系中發揮作用的方式不盡相同，但都有一個共同的特點，就是商業保險在建立和完善社會保障體系方面具有重要地位，發揮著重要作用。主要表現在以下幾個方面：（一）商業保險作為補充性養老保險的主導力量，有利于提高社會保障體系的整體水平。（二）商業保險提供多樣化的商業養老與健康保險產品與服務，有利于豐富社會保障體系的層次結構。（三）商業保險將市場機制引入社會基本保險管理，有利于提高社會保障體系的運行效率。目前，我國社會保障體系還很不完善，社會保障的覆蓋面和保障水平都還很低，在國家沒有更多資金投入的情況下，健全社會保障體系必須走多元化的發展道路。因此，我們需要采取切實有力的措施，促進商業保險進一步發揮在社會保障體系建設中的作用。; #商業養老保險 #養老保險 #商業保險
2024-09-03 16:23:22

人壽保險知識石家莊養老保險繳納額度可自由選擇: 摘要：近日，從石市社會保險管理局獲悉，從6月13日起，石市靈活就業人員可到河北銀行繳納2013年全年養老保險費。今后石市參加城鎮企業職工基本養老保險的個體工商戶、靈活就業人員，依然按照自然年度核定當年應當繳納的養老保險費，繳納方式可采取按月、季、半年、年度進行繳費，繳費標準可在264元至1977元間任選。河北省人力資源和社會保障廳、省統計局公布2012年河北省在崗職工年平均工資為39542元。據此，河北省2012年度職工月平均工資為3295.17元，2013年省會靈活就業人員月繳費額最低為264元，最高為1977元，繳費時可在264元至1977元間自主選擇。比如，按40%、60%、100%、200%、300%核定月繳費基數，繳費額分別為264元、395元、659元、1318元、1977元。據悉，從去年開始，參加城鎮企業職工基本養老保險個體工商戶、靈活就業人員，可根據自己的收入狀況，選擇按全省上年度職工月平均工資的40%至300%為繳費基數，按20%的比例繳納基本養老保險費。“繳費人員無論采取月、季、半年、年度那種方式去銀行繳費，都可自由選擇繳費額，而且每次的選擇額都可以不同。”相關負責人表示，具體繳納金額可到銀行由本人選定，不必再到社保機構審批。自2013年6月13日起，靈活就業人員可到河北銀行繳納2013年全年養老保險費。需要注意的是，根據省、市有關規定，從2012年1月起，石家莊市參加城鎮企業職工基本養老保險的個體工商戶、靈活就業人員，已開始按照自然年度核定當年應當繳納的養老保險費。繳費人員需要在年底前完成當年度的繳費，不能再跨年度繳費。“因此，特別提醒各靈活就業人員，根據有關規定，當年未足月繳納養老保險費的，次年不允許補繳，請務必在2013年年底前繳納當年的養老保險費。”另外，石市社會保險管理局也將對參加養老保險的獨生子女父母予以政策扶持，針對計劃生育家庭，今年將出臺系列措施，分期分批兌現企業獨生子女父母退休時3000元一次性獎勵，確保當年新增企業退休職工當年兌現。其中，在計生特殊家庭生活救助方面，將獨生子女死亡家庭享受一次性救助的條件由女方年滿49周歲降至45周歲；對獨生子女父母和雙女父母參加城鄉居民社會養老保險、新型農村合作醫療和城鎮居民醫療保險給予扶持優惠。; #養老保險 #保險繳納
2024-09-03 16:23:22

人壽保險知識養老保險有幾種類型并且是什么: 摘要：養老保險的產生與發展，是與國家的政治、經濟和社會文化緊密結合在一起的，它是社會化大生產的產物，也是社會進步的標志。目前，世界上實行養老保險制度的國家可分為三種類型，即投保資助型（也叫傳統型）養老保險、強制儲蓄型養老保險（也稱公積金模式）和國家統籌型養老保險。另外，我國根據中國的具體國情，創造性地實施了“社會統籌與個人帳戶相結合”的基本養老保險改革模式，經過5年的探索與完善，已逐步走向成熟。隨著時間的推移，這一模式必將成為在世界養老保險發展史上越來越具影響力的基本類型。世界各國實行養老保險制度有三種模式，可概括為傳統型、國家統籌型和強制儲蓄型。1、傳統型養老保險制度傳統型的養老保險制度又稱為與雇傭相關性模式（employment-related programs）或自保公助模式，最早為德俾斯麥政府于1889年頒布養老保險法所創設，后被美國、日本等國家所采納。然后再以支出來確定總繳費率。個人領取養老金的工資替代率，然后再以支出來確定總繳費率。個人領取養老金的權利與繳費義務聯系在一起，即個人繳費是領取養老金的前提，養老金水平與個人收入掛鉤，基本養老金按退休前雇員歷年指數化月平均工資和不同檔次的替代率來計算，并定期自動調整。除基本養老金外，國家還通過稅收、利息等方面的優惠政策，鼓勵企業實行補充養老保險，基本上也實行多層次的養老保險制度。2、國家統籌型養老保險制度國家統籌型（universal programs）分為兩種類型：1）福利國家所在地普遍采取的，又稱為福利型養老保險，最早為英國創設，目前適用該類型的國家還包括瑞典、挪威、澳大利亞、加拿大等。該制度的特點是實行完全的“現收現付”制度，并按“支付確定”的方式來確定養老金水平。養老保險費全部來源于政府稅收，個人不需繳費。享受養老金的對象不僅僅為勞動者，還包括社會全體成員。養老金保障水平相對較低，通常只能保障最低生活水平而不是基本生活水平，如澳大利亞養老金待遇水平只相當于平均工資的25%。為了解決基本養老金水平較低的問題，一般在力提倡企業實行職業年金制度，以彌補基本養老金的不足。該制度的優點在于運作簡單易行，通過收入再分配的方式，對老年人提供基本生活保障，以抵銷市場經濟帶來的負面影響。但該制度也有明顯的缺陷，其直接的后果就是政府的負擔過重。由于政府財政收入的相當于部分都用于了社會保障支出，而且經維持如此龐大的社會保障支出，政府必須采取高稅收政策，這樣加重了企業和納稅人的負擔。同時，社會成員普遍享受養老保險待遇，缺乏對個人的激勵機制，只強調公平而忽視效率。2）國家統籌型的另一種類型是蘇聯所在地創設的，其理論基礎為列寧的國家保險理論，后為東歐各國、蒙古、朝鮮以及我國改革以前所在地采用。該類型與福利國家的養老保險制度一樣，都是由國家來包攬養老保險活動和籌集資金，實行統一的保險待遇水平，勞動者個人無須繳費，退休后可享受退休金。但與前一種所在地不同的是，適用的對象并非全體社會成員，而是在職勞動者，養老金也只有一個層次，未建立多層次的養老保險，一般也不定期調整養老金水平。隨著蘇聯和東歐國家的解體以及我國進行經濟體制改革，采用這種模式的國家也越來越少。3、強制儲蓄型強制儲蓄型主要有新加坡模式和智利模式兩種。1）新加坡模式是一種公積金模式。該模式的主要特點是強調自我保障，建立個人公積金賬戶，由勞動者于在職期間與其雇主共同繳納養老保險費，勞動者在退休后完全從個人賬戶領取養老金，國家不再以任何形式支付養老金。個人賬戶的基金在勞動者退休后可以一次性連本帶息領取，也可以分期分批領取。國家對個人賬戶的基金通過中央公積金局統一進行管理和運營投資，是一種完全積細小的籌資模式。除新加坡外，東南亞、非洲等一些發展中國家也采取了該模式。2）智利模式作為另一種強制儲蓄類型，也強調自我保障，也采取了個人賬戶的模式，但與新加坡模式不同的是，個人賬戶的管理完全實行私有化，即將個人賬戶交由自負盈虧的私營養老保險公司規定了最大化回報率，同時實行養老金最低保險制度。該模式于20世紀80年代在智利推出后，也被拉美一些國家所效仿。強制儲蓄型的養老保險模式最大的特點是強調效率，但忽視公平，難以體現社會保險的保障功能。; #養老保險 #保險種類
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