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社保繳納要求養(yǎng)老保險連續(xù)繳納15年以上時間。但是，很多人由于換工作或者經(jīng)濟困難，不得不把社保斷斷續(xù)續(xù)交，這樣會有什么影響？

一般而言，參保人員要想享受養(yǎng)老金待遇，必須達到法定正常退休年齡，其繳費年限（含視同繳費年限）累計滿15年并按時足額繳費，兩者缺一不可。參保人員在領(lǐng)取失業(yè)金、低保金或參軍、不帶薪入學(xué)期間，或調(diào)入未參保事業(yè)單位期間，可封存?zhèn)€人賬戶，不繳納基本養(yǎng)老保險費，其他人員，包括與原企業(yè)解除勞動關(guān)系后尚未實現(xiàn)再就業(yè)的人員，都應(yīng)按規(guī)定繼續(xù)繳納養(yǎng)老保險費。但是，有些人迫不得已出現(xiàn)斷交社保現(xiàn)象，導(dǎo)致出現(xiàn)社保斷斷續(xù)續(xù)交的情況出現(xiàn)，雖然會帶來不良影響，只要你退休之前繳費年限累計滿15年，并不影響退休。中斷并不可怕，因為年限是累計的，但長期不交費肯定最后影響到養(yǎng)老金的。養(yǎng)老金有最低繳費年限限制，意思是到退休前至少要交夠這么多年（15年）才能辦退休，這個年限是累計的。但是這是最低限度，交得越長的話最后退休金越多。

社保斷斷續(xù)續(xù)交，要不要補繳？

如果當初停繳費的時候，辦理的停繳費申請手續(xù)的話，是可以不補繳的；但是如果當初沒有辦理停繳手續(xù)的話，必須補繳，并且還面臨滯納金和利息的雙重處罰。如果等到退休年齡還不夠15年繳費期限的話，則需要補繳。