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約有692項符合搜索社保查詢的查詢結(jié)果，以下是第291-300項。

認(rèn)識保險社保交多少年能領(lǐng)錢領(lǐng)取條件是什么: 摘要：社保交多少年能領(lǐng)錢？符合條件領(lǐng)取基本養(yǎng)老金必須同時符合年齡條件及繳費年限條件。（一）年齡條件：按國發(fā)[1978]104號文件規(guī)定的退休年齡條件執(zhí)行。1、正常退休：男職工年滿60周歲、女工人年滿50周歲、女干部年滿55周歲。2、特殊工種提前退休：男職工年滿55周歲、女工人年滿45周歲。3、因病提前退休：男職工年滿50周歲以上、女職工年滿45周歲以上。（二）繳費年限條件具體繳費年限規(guī)定如下：1、1998年7月1日后參加基本養(yǎng)老保險，達(dá)到國家規(guī)定退休年齡，累計繳費年限（含視同繳費年限，下同）滿15年的；2、1998年6月30日前參加基本養(yǎng)老保險，2013年6月30日前達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡，累計繳費年限滿10年的；2013年7月1日后達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的。3、1998年6月30日前應(yīng)參保未參保，1998年7月1日以后辦理參保補繳手續(xù)，達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的。4、提前退休，還須同時符合以下條件：特殊工種提前退休，其從事有毒有害工種必須累計滿八年；從事井下、高溫工種必須累計滿九年；從事高空、繁重體力勞動工種必須累計滿十年。因病提前退休須符合因病完全喪失勞動能力的條件，并經(jīng)勞動能力鑒定委員會鑒定核準(zhǔn)。養(yǎng)老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的養(yǎng)老保險待遇。即國家有關(guān)文件規(guī)定。在勞動者年老或喪失勞動能力后，根據(jù)他們對社會所作的貢獻(xiàn)和所具備的享受養(yǎng)老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，主要用于保障職工退休后的基本生活需要。2013年1月9日，國務(wù)院常務(wù)會議，決定繼續(xù)提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平。國務(wù)院總理溫家寶于2013年1月9日主持召開國務(wù)院常務(wù)會議，決定自2013年1月1日起，在普遍調(diào)整的基礎(chǔ)上，對企業(yè)退休高工、高齡人員等群體適當(dāng)再提高調(diào)整水平，對基本養(yǎng)老金偏低的企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部按有關(guān)規(guī)定予以傾斜。為保障企業(yè)退休人員生活，2005年至2012年，國家已連續(xù)8年較大幅度調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平。2012年調(diào)整后企業(yè)退休人員月人均養(yǎng)老金達(dá)到1721元，與2005年調(diào)整前月人均700元的水平相比，8年累計月人均增加1021元。會議要求研究建立企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金正常調(diào)整機(jī)制，確保企業(yè)退休人員生活水平保持穩(wěn)定并逐步提高。我國機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員退休養(yǎng)老金和企業(yè)人員退休養(yǎng)老金，實行兩種截然不同的制度。具體講表現(xiàn)為三個不同：一是統(tǒng)籌的辦法不一樣即企業(yè)人員是單位和職工本人按一定標(biāo)準(zhǔn)繳納，機(jī)關(guān)事業(yè)單位的則由財政統(tǒng)一籌資；二是支付的渠道不一樣即企業(yè)人員由自籌賬戶上支付，而機(jī)關(guān)事業(yè)單位則由財政統(tǒng)一支付；三是享受的標(biāo)準(zhǔn)不一樣即機(jī)關(guān)事業(yè)單位的養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于企業(yè)退休人員，差距大概是300%--500%。; #社會保險 #社保查詢
2024-09-03 16:23:22

人壽保險知識北京社保卡查詢網(wǎng)站教你如何持卡就醫(yī): 摘要：2011年1月1日起，北京社保卡的應(yīng)用范圍將從門診拓展至住院，醫(yī)療保險參保人員將告別醫(yī)保手冊（俗稱醫(yī)保“藍(lán)本”），實現(xiàn)就醫(yī)“一卡通”。●持卡人員如何用社保卡看病就醫(yī)？1、參保人員就醫(yī)需攜帶的相關(guān)證件：參保人員就醫(yī)時要帶好“一卡兩冊”，即社會保障卡（以下簡稱“社保卡”）， “北京市基本醫(yī)療保險手冊”（以下簡稱“藍(lán)本”）和 “北京地區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)門急診病歷手冊”（以下簡稱“病歷手冊”）。2、掛號：參保人員在掛號時應(yīng)主動出示社保卡，門（急）診診療費由醫(yī)療保險基金定額支付2元，直接由定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)記賬，其余費用由參保人員現(xiàn)金交納，醫(yī)院為參保人員出具收費票據(jù)。3、就醫(yī)：參保人員憑掛號條到診室看病時，應(yīng)主動向醫(yī)生出示社保卡和病歷手冊，并保證病歷手冊的連續(xù)使用。4、交費：參保人員在交費時，應(yīng)將社保卡和交費單據(jù)一并交給收費人員，醫(yī)保基金支付部分由醫(yī)院墊付，參保人員僅繳納個人自付、自費部分費用。拿到結(jié)算單據(jù)后，應(yīng)認(rèn)真核對單據(jù)上的各項內(nèi)容，同時收好社保卡。5、相關(guān)檢查、治療及取藥：部分醫(yī)院要求患者在做檢查、治療或取藥時再次出示社保卡，參保人員應(yīng)按醫(yī)院要求出示社保卡及相關(guān)材料。●持社會保障卡就醫(yī)門（急）診診療費怎么報銷？答：持社會保障卡就醫(yī)掛號時，門（急）診診療費由原累加后按比例支付，調(diào)整為由醫(yī)療保險基金定額支付2元，其余費用由參保人員現(xiàn)金交納。●參保人員什么特殊情況下發(fā)生的全額現(xiàn)金墊付醫(yī)療費用可進(jìn)行報銷？答：如遇有急診未持社會保障卡、計劃生育手術(shù)、企業(yè)欠費、手工報銷或補換社保卡期間、參保后未發(fā)社會保障卡等情況就醫(yī)的，仍由參保人員個人現(xiàn)金全額墊付醫(yī)療費用，不能在醫(yī)院直接完成實時結(jié)算，符合醫(yī)療保險基金支付條件的，要按照原流程辦理手工報銷手續(xù)。●持社會保障卡參保人員到不具備刷卡條件的定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)怎樣看病？由于北京市“持卡就醫(yī)、實時結(jié)算”工作滾動推開，定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)逐步實現(xiàn)持社保卡就醫(yī)，因此，參保人員持“一卡兩冊”在未啟動門（急）診“持卡就醫(yī)、實時結(jié)算”的定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)時，應(yīng)全額現(xiàn)金結(jié)算醫(yī)療費用，但必須持社保卡和醫(yī)療費用單據(jù)按原流程報銷醫(yī)療費用。; #北京社保卡 #社保查詢 #社保卡
2024-09-03 16:23:22

認(rèn)識保險社保個人承擔(dān)比例是多少: 摘要：社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償?shù)囊环N社會和經(jīng)濟(jì)制度。社會保險計劃由政府舉辦，強(qiáng)制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅（費）形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配制度，它的目標(biāo)是保證物質(zhì)及勞動力的再生產(chǎn)和社會的穩(wěn)定。社會保險的主要項目包括養(yǎng)老社會保險、醫(yī)療社會保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等等。社保個人承擔(dān)比例是多少以單位買全社保為準(zhǔn)，計算如下所示：醫(yī)療保險：個人承擔(dān)2%，單位承擔(dān)8%；養(yǎng)老保險：個人為8%，單位承擔(dān)12%；失業(yè)保險：個人為1%，單位承擔(dān)2%；工傷保險：個人無，單位1%；生育保險：個人無，單位1%；而工傷和生育保險的費用均由單位承擔(dān)。因此，社保個人承擔(dān)部分僅為11%，單位需承擔(dān)24%。例如，工資為6000元每月，那么其需要交納的保費為：醫(yī)療保險：6000*2%=120元，單位6000*8%=480元；養(yǎng)老保險：6000*8%=480元，單位6000*12%=720元；失業(yè)保險：6000*1%=60元，單位6000*2%=120元；工傷保險：個人無，單位6000*1%=60元；生育保險：個人無，單位6000*1%=60元。社會保險費的計算社會保險必須根據(jù)各種風(fēng)險事故的發(fā)生概率，并按照給付標(biāo)準(zhǔn)事先估計的給付支出總額，求出被保險人所負(fù)擔(dān)的一定比率，作為厘定保險費率的標(biāo)準(zhǔn)。而且，與商業(yè)保險不同，社會保險費率的計算，除風(fēng)險因素外，還需要考慮更多的社會經(jīng)濟(jì)因素，求得公平合理的費率。社會保險費的征集方式1.比例保險費制這種方式是以被保險人的工資收入為準(zhǔn)，規(guī)定一定的百分率，從而計收保險費。采用比例制，原來社會保險的主要目的，是為了補償被保險人遭遇風(fēng)險事故期間所喪失的收入，以維持其最低的生活，因此必須參照其平時賴以為生的收入，一方面作為衡量給付的標(biāo)準(zhǔn)，另一方面又作為保費計算的根據(jù)。以工作為基準(zhǔn)的比例保險費制最大的缺陷是社會保險的負(fù)擔(dān)直接與工資相聯(lián)系，不管是雇主雇員雙方負(fù)擔(dān)社會保險費還是其中一方負(fù)擔(dān)社會保險費，社會保險的負(fù)擔(dān)都表現(xiàn)為勞動力成本的增加，其結(jié)果會導(dǎo)致資本排擠勞動，從而引起失業(yè)增加。2. 均等保險費制即不論被保險人或其雇主收入的多少，一律計收同額的保險費。這一制度的優(yōu)點是計算簡便，易于普遍實施；而且采用此種方法征收保險費的國家，在其給付時，一般也采用均等制，具有收支一律平等的意義。但其缺陷是，低收入者與高收入者繳納相同的保費，在負(fù)擔(dān)能力方面明顯不公平。; #社會保險 #社保查詢 #社保繳費
2024-09-03 16:23:22

人壽保險知識浙江省社保可以進(jìn)行網(wǎng)上查詢嗎: 摘要：浙江省人力資源和社會保障網(wǎng)網(wǎng)址辦公地址：杭州市省府路8號省府大院2號樓公開電話： (0571)87053036監(jiān)督電話： (0571)87053077電子郵件： rst@zjhrss.gov.cn主要職責(zé)：（一）貫徹執(zhí)行黨和國家關(guān)于人力資源和社會保障工作的方針、政策和法律、法規(guī)、規(guī)章；起草人才開發(fā)、人事行政管理、勞動和社會保障工作地方性法規(guī)、規(guī)章草案，擬訂相應(yīng)的政策及實施辦法，并組織實施和監(jiān)督檢查。（二）負(fù)責(zé)編制全省人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，擬訂機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人事制度改革方案、勞動和社會保障制度改革方案并組織實施；編制全省機(jī)關(guān)和省屬事業(yè)單位的人員計劃，監(jiān)督檢查計劃執(zhí)行情況；負(fù)責(zé)全省人才人事、勞動和社會保障的統(tǒng)計工作。（三）綜合管理全省人才開發(fā)工作；會同有關(guān)部門擬訂和實施全省人才發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃和綜合性政策；負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)全省人才選拔、培養(yǎng)、引進(jìn)項目的組織實施；擬訂人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動政策，建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場，促進(jìn)人力資源合理流動、有效配置。（四）負(fù)責(zé)促進(jìn)就業(yè)工作。擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策，完善公共就業(yè)服務(wù)體系和就業(yè)援助制度；牽頭擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)政策，負(fù)責(zé)畢業(yè)生離校后的就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)工作；負(fù)責(zé)全省中等專業(yè)學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)的管理指導(dǎo)；建立健全就業(yè)、失業(yè)預(yù)測預(yù)警、監(jiān)控分析制度，保持就業(yè)形勢穩(wěn)定；完善職業(yè)技能資格制度，統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動者的職業(yè)技能培訓(xùn)制度。（五）負(fù)責(zé)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的社會保障體系。統(tǒng)籌擬訂城鄉(xiāng)社會保險及其補充保險政策和標(biāo)準(zhǔn)，逐步提高基金統(tǒng)籌層次；擬訂省內(nèi)社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)續(xù)政策；會同有關(guān)部門擬定社會保險基金、社會保險省級調(diào)劑金及補充社會保險基金管理和監(jiān)督制度，組織編制社會保險基金預(yù)決算草案；組織實施社會保險基金的預(yù)測預(yù)警分析，擬訂應(yīng)對措施；管理所屬社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)社會保險服務(wù)體系建設(shè)；負(fù)責(zé)各類補充保險相關(guān)內(nèi)容的審核和備案。（六）會同有關(guān)部門擬訂機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員工資收入分配政策，建立機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員工資正常增長和支付保障機(jī)制；擬訂機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員福利和離退休政策；制定省屬事業(yè)單位工資總額和工資計劃管理政策，負(fù)責(zé)省屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員和工資總額的管理和審核；負(fù)責(zé)企業(yè)職工工資的宏觀調(diào)控工作。（七）會同有關(guān)部門指導(dǎo)全省事業(yè)單位改革和人事制度改革，擬訂事業(yè)單位人員和機(jī)關(guān)工勤人員管理政策，綜合管理事業(yè)單位人員的聘用、考核、培訓(xùn)、獎懲以及公開招聘、崗位設(shè)置管理等工作。（八）擬訂專業(yè)技術(shù)人員管理和繼續(xù)教育政策；牽頭推進(jìn)深化職稱制度改革，組織實施專業(yè)技術(shù)職業(yè)資格，負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)人員的資格評價和資格考試工作；歸口管理博士后工作和留學(xué)人員來浙工作；擬訂高技能人才培養(yǎng)和激勵政策，會同有關(guān)部門擬訂農(nóng)村實用人才培養(yǎng)和激勵政策。（九）負(fù)責(zé)全省引進(jìn)國（境）外人才智力工作，擬訂全省引進(jìn)國（境）外人才智力政策；負(fù)責(zé)全省外國專家及港澳臺專家的管理工作；歸口管理全省出國（境）培訓(xùn)工作；負(fù)責(zé)促進(jìn)國（境）外人才智力交流與合作工作；負(fù)責(zé)組織評選省“西湖友誼獎”。（十）會同有關(guān)部門擬訂軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置政策和安置計劃，負(fù)責(zé)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部教育培訓(xùn)工作，組織擬訂部分企業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部解困和穩(wěn)定政策，負(fù)責(zé)自主擇業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部管理服務(wù)工作。（十一）負(fù)責(zé)全省行政機(jī)關(guān)公務(wù)員綜合管理；會同有關(guān)部門完善公務(wù)員制度，擬訂有關(guān)人員調(diào)配政策和特殊人員安置政策，擬訂本省榮譽制度、政府獎勵制度；配合有關(guān)部門開展政府公務(wù)員績效考核；受省政府委托管理省行政學(xué)院；承辦省政府人事任免手續(xù)。（十二）會同有關(guān)部門擬訂農(nóng)民工工作綜合性政策和規(guī)劃，推動農(nóng)民工相關(guān)政策的落實，協(xié)調(diào)解決重點難點問題，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。（十三）統(tǒng)籌擬訂勞動、人事爭議調(diào)解仲裁制度和勞動關(guān)系政策，完善勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制，制定消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護(hù)政策，制定完善工時制度和職工休假制度，組織實施勞動監(jiān)察，協(xié)調(diào)勞動者維權(quán)工作，依法查處違法案件。（十四）承辦省政府交辦的其他事項。社保查詢關(guān)于社保內(nèi)容的查詢可以登錄此入口進(jìn)入相關(guān)板塊進(jìn)行查找; #浙江省社保 #社保查詢
2024-09-03 16:23:22

人壽保險知識武漢社保卡辦理指南及常見問題解答: 摘要：自2011年起，武漢市在全市范圍內(nèi)開始發(fā)放新版社會保障卡，2012年底市直區(qū)域的社保卡將陸續(xù)發(fā)放到參保人手中，2013年9月30日，市直的醫(yī)保卡將停止使用，所有的賬戶資金將轉(zhuǎn)到社保卡中。雖然新的社保卡已陸續(xù)發(fā)放的武漢市民的手中，但是有很多市民對新卡不是很熟悉，武漢市人力資源和社會保障局的熱線電話也常接到市民的咨詢電話，下面小編就對常見的一些問題做個匯總和解答。社會保障卡的申領(lǐng)申領(lǐng)者需提供以下資料：1、申請人身份證、戶口簿或戶籍證明；委托個人代辦的還須持代辦人身份證；由單位統(tǒng)一申領(lǐng)的，還須持單位授權(quán)書或介紹信、經(jīng)辦人身份證。2、符合制卡要求的電子照片（持二代居民身份證辦理者可不提供）。3、《武漢市社會保障卡免收工本費申請表》（符合免交工本費條件的人員提供）。4、社會保障卡原卡（申請辦理重制卡或急制卡的人員）。申領(lǐng)社保卡需要多長時間？申請人提交制卡申請，首次制卡從經(jīng)辦機(jī)構(gòu)接受申請次日起的20個工作日后可領(lǐng)卡；重制卡從經(jīng)辦機(jī)構(gòu)接受申請次日起的7個工作日后可領(lǐng)卡；急制卡即辦即領(lǐng)。怎樣保管社保卡？切勿雨淋水洗；不得彎曲，烘烤或用硬物沖擊、刻劃；切忌與磁性物同放；遠(yuǎn)離具有腐蝕性的環(huán)境；愛護(hù)證件，妥善保管。如何進(jìn)行社保卡的密碼修改和保護(hù)？1、社保卡初始密碼的修改社保卡的初始密碼為統(tǒng)一設(shè)置的四位數(shù)字，為防止醫(yī)療保險個人賬戶資金被冒用或盜用，參保人在領(lǐng)取社保卡后應(yīng)及時修改初始密碼。參保人可在社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)、定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)、信息查詢機(jī)上修改密碼。密碼的設(shè)置應(yīng)避免使用生日、身份證號等數(shù)字。2、日常密碼保護(hù)為保護(hù)持卡人的利益，參保人在定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)劃卡結(jié)算時，應(yīng)自行輸入密碼，在輸入密碼時注意防止旁人窺視。3、社保卡如何解鎖參保人員如因遺忘密碼或錯誤操作，導(dǎo)致社保卡被鎖定，而無法正常使用，需辦理解除密碼鎖定業(yè)務(wù)。本人須持身份證原件（代辦人須持代辦人身份證原件和持卡人身份證原件）和社保卡到就近的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理解鎖手續(xù)。社保卡丟失了怎么辦？為最大限度地保護(hù)參保人員醫(yī)保個人賬戶資金安全，社保卡丟失后，應(yīng)及時進(jìn)行電話掛失。電話掛失的程序：1、撥打掛失電話接通后，按提示音輸入18位身份證號碼（字母按“*”號代替）并按“#”號確認(rèn)，確認(rèn)后系統(tǒng)將復(fù)述一次輸入的身份證號碼，參保人按“1”進(jìn)行確認(rèn)，如身份證號有誤請按“2”返回重新輸入。2、身份證號核對后，系統(tǒng)將復(fù)述參保人的姓名、性別，請參保人進(jìn)行信息核對，信息核對無誤后系統(tǒng)將提示是否進(jìn)行掛失，確認(rèn)掛失請按“1”。3、上述操作成功后系統(tǒng)將會語音提示該卡已掛失成功。4、掛失電話：85777500 85799770如何使用社保卡上的金融功能？武漢市城鎮(zhèn)職工社會保障卡上附有磁條，具有一般銀聯(lián)卡的基本功能，是持卡人報銷醫(yī)療、工傷、生育保險費用的綁定賬戶。為了保證持卡人金融賬戶的安全，及時領(lǐng)取各項報銷費用，持卡人應(yīng)注意以下事項：1、首次領(lǐng)取報銷費用時，持卡人須攜帶社保卡和身份證到就近的漢口銀行辦理開通社保卡金融功能手續(xù)。2、由于申請重制卡后，原社保卡上的銀行賬號會發(fā)生改變，如果原銀行賬戶有報銷費用未領(lǐng)取的，持卡人應(yīng)在申請重制前先到就近漢口銀行提取報銷費用，再辦理金融賬戶掛失手續(xù)。3、持卡人身份證信息和社會保障卡卡面信息不一致造成參保人提取報銷費用受阻時，請持卡人持本人身份證和社保卡前往所屬轄區(qū)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)開具有關(guān)身份證明，持證明到漢口銀行辦理取款業(yè)務(wù)。4、已辦理了重制卡的持卡人，如原卡銀行賬戶內(nèi)有報銷費用無法正常領(lǐng)取的，請本人攜帶身份證和新辦理的社保卡到香港路漢口銀行營業(yè)部，辦理原卡銀行賬戶掛失，開通新卡銀行賬戶后，即可領(lǐng)取報銷費用。; #社保卡 #武漢社保 #社保查詢
2024-09-03 16:23:22

人壽保險知識青島社保查詢網(wǎng)如何查詢社保: 摘要：
青島社保查詢網(wǎng)如何查詢社保？也許大多數(shù)人還不了解，尤其一些剛繳納社保的新人和一些年紀(jì)大不懂如何在青島社保查詢網(wǎng)進(jìn)行查詢的人更加一頭霧水，下面介紹青島社保查詢網(wǎng)的具體操作。青島社保查詢網(wǎng)如何查詢社保？青島市社保查詢，可通過青島市人力資源社會保障網(wǎng)，個人綜合查詢。點擊進(jìn)去，可進(jìn)行青島社保查詢、養(yǎng)老保險查詢、醫(yī)保卡余額查詢等。省份證登陸查詢，登陸密碼說明因系統(tǒng)安全升級，密碼規(guī)則已發(fā)生變更。一.個人用戶：對于修改過原初始密碼8888的，請在原密碼前加88；青島社保查詢網(wǎng)如何查詢社保？若未修改則初始密碼為個人社保編號（八位，不足八位在前面用0補足），登陸后請修改密碼。如果忘記個人密碼，請帶齊證件到各社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)前臺進(jìn)行密碼初始化辦理。二.單位用戶：單位用戶獲取密碼請撥打12333熱線或咨詢各社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)前臺工作人員。請登陸后立即更改初始密碼，如因沒有及時修改初始密碼的用戶（單位或個人），所造成信息泄漏，后果將由用戶自行承擔(dān)。青島社保查詢網(wǎng)如何查詢社保？青島市人力資源社會保障行政部門負(fù)責(zé)受理對下列單位的舉報投訴：（一）對青島市人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會監(jiān)管的用工所在地在市南區(qū)、市北區(qū)、李滄區(qū)的企業(yè)及其所屬企業(yè)違反勞動保障法律、法規(guī)和規(guī)章的行為的舉報投訴；（二）對青島市級國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社團(tuán)組織及其所屬單位違反勞動保障法律、法規(guī)和規(guī)章的行為的舉報投訴；（三）對市人力資源社會保障行政部門頒發(fā)許可證的職業(yè)中介機(jī)構(gòu)、職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、職業(yè)技能考核鑒定機(jī)構(gòu)違反職業(yè)中介、職業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)技能考核鑒定規(guī)定的舉報投訴，以及對與市社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)和藥品經(jīng)營單位違反社會保險服務(wù)規(guī)定的舉報投訴。登錄青島市人力資源和社會保險網(wǎng)。操作步驟如下：個人查詢－－輸入本人身份證號和密碼，說明：首次登陸初始密碼為個人社保編號(若第一位是0則去掉0)，登陸后請修改密碼。查詢繳費信息。以上是青島社保查詢網(wǎng)的使用方式和查詢方式。對于一些不了解如何使用的人來說非常的便利。; #青島社保 #社保查詢
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人壽保險知識武漢社保遷移手續(xù)怎樣辦理: 摘要：近日，武昌小洪山張先生反映，他是一個自由職業(yè)者，原先在武昌區(qū)社保處個人窗口自費交納社會保險，去年起，他到東西湖區(qū)一家公司工作，工作期間，該公司一直在東西湖區(qū)社保部門為他繳納社會保險，不久前，他辭職離開該公司，希望能將社保關(guān)系重新轉(zhuǎn)移至武昌區(qū)。該如何辦理相關(guān)手續(xù)？武漢市人力資源和社會保障局的相關(guān)負(fù)責(zé)人解釋，跨統(tǒng)籌區(qū)域轉(zhuǎn)移接續(xù)社會保險的前提，是轉(zhuǎn)入地的勞動關(guān)系得以建立。若要進(jìn)行城區(qū)內(nèi)的社保遷移，轉(zhuǎn)移人員需開具《社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移函》，要求男未滿55周歲、女未滿45周歲，并與市參保單位存在勞動關(guān)系，轉(zhuǎn)移人員提供本市城區(qū)戶口原件、勞動合同和單位申請轉(zhuǎn)入報告，持《社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移函》，到轉(zhuǎn)移地社保機(jī)構(gòu)辦理社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù)，并持戶口原件及轉(zhuǎn)移地《社會保險基金轉(zhuǎn)移明細(xì)單》，到財務(wù)窗口辦理基金到賬確認(rèn)手續(xù)即可。社保遷入家住青山區(qū)紅鋼城的王女士來電咨詢：我今年41歲，戶口在天門，在那邊以個人的名義交了4年社保。現(xiàn)在我在青山建一路一家公司工作，可以通過單位把社保轉(zhuǎn)到武漢來嗎？青山區(qū)社保處工作人員表示：通過單位參保的方式可以將外地社保關(guān)系轉(zhuǎn)移到武漢，但有年齡限制，女性在40歲之前，男性在50歲之前才可以辦理。另外，王女士如果確定以后會在武漢常住，可以在辦理退休待遇領(lǐng)取地辦退休手續(xù)的時候，再把天門的社保關(guān)系轉(zhuǎn)移過來。辦理社保遷移的四個環(huán)節(jié)1、發(fā)憑證。當(dāng)你要離開這個城市，且肯定不會再回到這個城市就業(yè)的時候，可以到當(dāng)?shù)厣绫＝?jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取一張你的參保憑證。憑證主要記錄三項關(guān)鍵的信息：一是在當(dāng)?shù)貐⒈５钠鹗紩r間；二是實際繳費的月數(shù)；三是在本地參保期間個人賬戶的全部存儲額是多少。2、打電話。有關(guān)部門在網(wǎng)上公布了全國2800多個縣級和縣級以上的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的聯(lián)系方式，不清楚的問題可以電話咨詢。3、辦手續(xù)。由本人或者所在單位向新的就業(yè)地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出接續(xù)申請，其他事情就由當(dāng)?shù)厣绫＝?jīng)辦機(jī)構(gòu)在規(guī)定的時間內(nèi)來辦理就可以了。4、轉(zhuǎn)移資金。除了轉(zhuǎn)關(guān)系之外，要把前面講到的個人賬戶全部儲存額的資金，還有單位繳費規(guī)定比例的資金要轉(zhuǎn)移到新的就業(yè)地。這樣整個轉(zhuǎn)移流程就完成了。; #社會保險 #社保查詢 #武漢社保 #社保卡
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人壽保險知識查社保登錄當(dāng)?shù)厣鐣ｋU網(wǎng)站: 摘要：社會保險是城市社會保障制度的一個最重要的組成部分，我們常說的社保一般就是指“五險一金”，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金。社會保險由用人單位和個人共同繳納，作為單位福利待遇的一種和市民生活的基本保障，社保必不可少并在我們生活中發(fā)揮著重要的作用。市民查詢自己的社保賬戶，可以通過以下幾種方式進(jìn)行。一、網(wǎng)上查詢。最直接最簡便的方法就是登錄當(dāng)?shù)厣鐣ｋU網(wǎng)站，一般可以直接搜索所在城市的人力資源和社會保障局。二、電話查詢。撥打當(dāng)?shù)厣鐣ｋU服務(wù)電話12333進(jìn)行電話查詢，同時也可以查詢社會養(yǎng)老保險金繳費基數(shù)、比例查詢，社保卡余額、明細(xì)查詢等信息。三、上門查詢。攜帶個人身份證原件和社保卡到當(dāng)?shù)厝松缇执髲d服務(wù)窗口查詢。雖然有了社保最為生活的基本保障，但社保的保障內(nèi)容和范圍均有限，“保而不包”的社保遠(yuǎn)不能解決如今人們面臨的醫(yī)療和養(yǎng)老壓力，因此越來越多的人已經(jīng)開始考慮用商業(yè)保險來補充社保的不足，以社保為基礎(chǔ)，附加商業(yè)保險來給未來生活雙重保障。開心保網(wǎng)為您提供時下最受歡迎的養(yǎng)老保險、健康險，登錄開心保網(wǎng)，開啟幸福生活的大門。相關(guān)鏈接金維剛：統(tǒng)籌城鄉(xiāng)醫(yī)療保障已經(jīng)成為大勢所趨金維剛：人力資源和社會保障部社會保障研究所所長、研究員長期以來，在我國城鄉(xiāng)二元社會經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的影響之下，城鄉(xiāng)醫(yī)療保障一直處于制度分設(shè)、部門分割的狀態(tài)，醫(yī)保制度不統(tǒng)一、不協(xié)調(diào)、不銜接，而且兩套經(jīng)辦管理服務(wù)體系造成相當(dāng)一部分進(jìn)城務(wù)工人員重復(fù)參保以及財政重復(fù)補貼，加重了政府的負(fù)擔(dān)和管理成本。近年來，許多地方積極探索統(tǒng)籌城鄉(xiāng)醫(yī)保體系建設(shè)。據(jù)統(tǒng)計，截至2011年，天津、重慶、青海、寧夏、兵團(tuán)等5個省級區(qū)域、41個地市（主要集中在華東、華南、華中等地）、162個縣（市、區(qū)，下同）先后以多種不同形式實行城鄉(xiāng)醫(yī)保的統(tǒng)一或整合。其中，上述5個省級區(qū)域全面實現(xiàn)城鄉(xiāng)醫(yī)保在制度、管理以及信息系統(tǒng)的整合，其中在經(jīng)辦管理體制上都?xì)w并到人社部門統(tǒng)一管理；在上述41個地級市中，有90.2%的地市實現(xiàn)制度整合并將經(jīng)辦職能歸并到人社部門，有92.7%的地市將有關(guān)行政管理職能歸并到人社部門，有75.6%的地市實現(xiàn)城鄉(xiāng)醫(yī)保信息系統(tǒng)的整合；在上述162個縣中，有76.5%的地方實現(xiàn)制度的整合，有55.6 %的縣將有關(guān)行政管理職能歸并到人社部門，有64.8%的縣將經(jīng)辦職能歸并到人社部門，有82.1%的縣實現(xiàn)有關(guān)信息系統(tǒng)的整合。有的地方（如廣東省東莞市）甚至已經(jīng)將城鄉(xiāng)居民醫(yī)保與城鎮(zhèn)職工醫(yī)保合并，由當(dāng)?shù)厝松绮块T統(tǒng)一管理，全面建立覆蓋全民的、統(tǒng)一的社會醫(yī)療保險制度。; #社保查詢 #社會保險
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人壽保險知識西安養(yǎng)老保險個人帳戶查詢的三種方式: 摘要：西安市養(yǎng)老保險的查詢方式分為三種，分別是上門查詢、電話查詢和網(wǎng)絡(luò)查詢。目前陜西省西安市養(yǎng)老保險已開通網(wǎng)上個人查詢，用戶可以按以下方法查詢：1、持本人身份證及社保卡號直接到市社保局辦公大廳查詢；2、西安市養(yǎng)老保險中心統(tǒng)一查詢電話（029）12333，同時可以咨詢養(yǎng)老保險辦理、養(yǎng)老金補繳（補交）、退休金轉(zhuǎn)移等問題的查詢；3、登陸西安市人力資源和社會保障局的官方網(wǎng)站相關(guān)鏈接具備哪些條件就可申請退休？個人參保到退休年齡時領(lǐng)取養(yǎng)老金有啥條件？最近有關(guān)退休年齡的話題成為大家關(guān)心的焦點。在西安市人社局主辦的“城鄉(xiāng)社會養(yǎng)老保險全覆蓋”活動現(xiàn)場，許多市民針對養(yǎng)老金等問題進(jìn)行咨詢。●問：職工退休條件到底咋規(guī)定？西安市人社局答：參加城鎮(zhèn)企業(yè)基本養(yǎng)老的職工，符合下列條件的，可以辦理退休。男年滿六十周歲，女管理（技術(shù)）崗位年滿五十五周歲，女工人年滿五十周歲；從事高空和繁重體力勞動工作累計滿10年；從事高溫和井下工作累計滿9年；從事其它有毒有害工種工作累計滿8年的男職工年滿五十五周歲，女職工年滿四十五周歲；因病非因工致殘完全喪失勞動能力的企業(yè)職工男年滿五十周歲，女職工年滿四十五周歲。●問：在城鎮(zhèn)集體企業(yè)退休后未參保，想?yún)⒓悠髽I(yè)職工基本養(yǎng)老保險，繳費水平啥情況？西安市人社局答：按規(guī)定最短補繳5年，最長補繳15年。從測算情況看，去年辦理參保的人員大體需補繳養(yǎng)老保險費（含利息）1.51萬元至2.73萬元，今年參保人員補繳費用由于職工平均工資的提高將會有所增加。●問：個人參加基本養(yǎng)老保險到退休年齡時，領(lǐng)養(yǎng)老金有啥條件？西安市人社局答：以個人身份參保到退休年齡，繳費和視同繳費年限滿15年且實際繳費年限滿5年的，按規(guī)定辦理退休手續(xù)，按月領(lǐng)基本養(yǎng)老金；繳費和視同繳費年限不滿15年或?qū)嶋H繳費年限不滿5年的，不發(fā)給基本養(yǎng)老金，其個人繳納的基本養(yǎng)老保險費及利息一次性支付給本人，同時終止基本養(yǎng)老保險關(guān)系。以上不符合按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件的人員，若本人自愿，可繼續(xù)按規(guī)定繳費，直至繳費和視同繳費年限滿15年且實際繳費年限滿5年時辦理退休手續(xù)，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。●問：城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險個人賬戶如何繼承、轉(zhuǎn)移、注銷？西安市人社局答：參保人死亡，個人賬戶中的資金余額除政府補貼外，可依法繼承；參保人員跨市轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險關(guān)系的，個人賬戶中的資金余額可隨養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移，參保人員在市內(nèi)轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險關(guān)系的，個人賬戶全部儲存額隨養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移；參保人員出國定居、喪失中華人民共和國國籍的，不能參加城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險，不能領(lǐng)取相應(yīng)養(yǎng)老保險待遇，已按規(guī)定參保或領(lǐng)取待遇的，應(yīng)注銷其養(yǎng)老保險關(guān)系，本人可提出書面申請，一次性領(lǐng)取除政府補貼外的個人賬戶余額。●問：參加養(yǎng)老保險后，今后的基本生活能否有保障？西安市人社局答：截至今年5月底，西安市已有227.23萬人參保，其中176萬人繳費，51.23萬人按月享受養(yǎng)老金待遇，整體參保率達(dá)90.14%，待遇發(fā)放率達(dá)97.97%。年底前，西安市城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險參保率和發(fā)放率將達(dá)到95%以上，最終目標(biāo)是“人人享有基本生活保障”。; #養(yǎng)老保險 #社會保險 #社保查詢
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認(rèn)識保險長沙社保出臺新規(guī) 市民應(yīng)關(guān)注個人賬戶: 摘要：為規(guī)范用人單位參保繳費行為，維護(hù)勞動者權(quán)益，長沙市人社局公布了《長沙市規(guī)范用人單位社會保險參保繳費行為若干規(guī)定》，明確繳費責(zé)任和社會保險欠費滯納金計征規(guī)則。新規(guī)定于7月1日起正式施行。基于社保的重要性，廣大市民應(yīng)積極關(guān)注社保，養(yǎng)成經(jīng)常查詢個人社保賬戶的習(xí)慣，以避免個人權(quán)益受侵害。
長沙社保新規(guī)主要內(nèi)容
用人單位欠繳社保處罰很重。連續(xù)三個月未繳費：中止該單位在職職工的社會保險關(guān)系，并強(qiáng)制征收前期欠費；未按時足額繳納：封鎖該單位職工除工傷保險以外的社會保險待遇，并依法實施行政處罰；因用人單位欠繳社保給職工造成損失的，用人單位應(yīng)該承擔(dān)賠償責(zé)任；因單位賬戶余額不足未繳費，單位承擔(dān)欠費的滯納金。不繳少繳都要罰。單位招了工就得給對方繳納社保，不繳或者少繳想蒙混過關(guān)不行了，7月1日起開罰。五項社保要買齊。參保單位須為員工在同一社會保險征收經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同時辦理五項社會保險，不得進(jìn)行選擇性參保。勞務(wù)派遣須參保。在長沙市勞務(wù)派遣用工，應(yīng)在長沙市辦理職工社會保險參保登記。
社保追溯期只有兩年
長沙張小姐是某企業(yè)的普通職工，在自己的印象中，公司一直在為自己繳納社保，但是投保多少和投保期限之類細(xì)節(jié)，張小姐表示不太了解。但是張小姐在生育孩子期間并沒有享受到報銷生育費的待遇，而主要的原因就是企業(yè)沒有為自己投足社保。遲到了啞巴虧的張女士，從此以后意識到了長沙個人社保查詢的重要性，保持著規(guī)律性的查詢。社保費的追溯期只有2年，如果員工在企業(yè)工作4年后才投訴企業(yè)沒有為自己辦理養(yǎng)老保險，社保部門也只能追繳2年的養(yǎng)老保險費。所以，員工發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時向社保部門反映，也可以直接向勞動仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁，以免影響自己將來的養(yǎng)老權(quán)益。因此，筆者提醒長沙市民，應(yīng)養(yǎng)成經(jīng)常查詢個人社保賬戶的習(xí)慣，以及時維護(hù)自己的合法權(quán)益。
長沙市民查詢社保的途徑
一、網(wǎng)上查詢。最直接最簡便的方法就是登錄長沙市社會保險服務(wù)網(wǎng)，或長沙市人力資源與社會保障網(wǎng)平臺。（說明：1.輸入個人編號或身份證號碼進(jìn)行查詢；2.請不要在網(wǎng)吧或公共場合使用；3.請保管好您的用戶名和密碼。）二、電話查詢。撥打長沙社會保險服務(wù)電話12333進(jìn)行電話查詢，同時也可以查詢社會養(yǎng)老保險金繳費基數(shù)、比例查詢，社保卡余額、明細(xì)查詢等信息。三、上門查詢。攜帶個人身份證原件和社保卡到長沙社保管理局大廳服務(wù)窗口查詢，地址位于長沙市芙蓉中路二段57號，電話：0731-4427526 4444626 4453763 2238243 4442131；或帶個人身份證至長沙市社會勞動保險處查詢，地址：長沙市芙蓉中路二段57號，電話：0731-4413155(綜合科)4422510。雖然有了社保最為生活的基本保障，但社保的保障內(nèi)容和范圍均有限，“保而不包”的社保遠(yuǎn)不能解決如今人們面臨的醫(yī)療和養(yǎng)老壓力，因此越來越多的人已經(jīng)開始考慮用商業(yè)保險來補充社保的不足，以社保為基礎(chǔ)，附加商業(yè)保險來給未來生活雙重保障。開心保網(wǎng)為您提供時下最受歡迎的養(yǎng)老保險、健康險，登錄開心保網(wǎng)，開啟幸福生活的大門。; #長沙社保政策 #社保查詢
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