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　　 企業年金的定義

　　 企業年金與基本養老保險的區別與聯系

　　 企業年金的繳費比例

從青島市人社局了解到，2014年青島社保繳費基數申報涉及約212萬參保人員(含靈活就業人員)。參保單位申報2014年度繳費基數有“在線申報”、“郵箱申報”、“自助申報”、“誠信企業申報”四種方式，其中重點推行“在線申報”和“郵箱申報”。參保單位繳費人數在20人及以內的，可采取“在線申報”方式;20人以上的，可采取“郵箱申報”方式，無法通過網上申報的，可通過社會保險經辦機構服務大廳的自助服務設備進行“自助申報”。

2014年青島社保繳費基數申報仍然分為三個比例檔次，分別為上年度青島市在崗職工平均工資的60%、80%、100%。需調整社會保險繳費基數比例檔次的靈活就業人員，應于2013年12月25日至2014年1月20日期間集中申報。其中，在市內三區參保的，可持本人身份證或戶口簿、社會保障卡到指定的交通銀行社會保險代扣代繳經辦網點辦理申報事項;在其他區市參保的，到當地社會保險經辦機構辦理申報事項。未申報2014年度繳費基數的，繼續沿用原比例檔次。

2014年青島社保繳費基數申報采取公示制度，增加繳費透明度，防止因瞞報、漏報繳費基數影響職工待遇問題的發生。廣大參保人員，一定要認真核對本人的基數申報數據，發現與實際不符的，應及時向單位人事或勞工等主管部門反映情況。對未按2014年青島社保繳費基數規定申報繳費基數以及經審核發現問題的參保單位，將由社會保險稽核部門按規定進行稽查。

對于2014年青島社保繳費基數申報，市人社局提醒靈活就業人員，應在扣款日前將今年1月至5月的補繳基數差額及時存上，避免因存款額度不夠導致繳費中斷。另外，今年1月至5月已經辦理退休的人員，須盡快到原參保所在區(市)社會保險經辦機構補繳差額，予以重新計發養老待遇，或撥打12333查詢。

青島社保繳費基數相關資訊

記者從市人社局了解到，2014年度月社保繳費基數，以2013年月平均工資為基準，由于今年1月至5月期間，2013年社平工資尚未發布，所以暫時按照2012年數據計算。

根據政策規定，社保繳費基數要補收1月至5月的差額，即2014年申報的個人月工資水平低于2013年的60%(2134元)，高于2012年的300%(9351元)的企業參保職工，以及全市靈活就業人員均在本次調整補收范圍內。不過，企業在職職工的差額補繳工作，無需個人辦理。

基數提高后，企業和個人要多支出多少錢呢？市南區一家企業的姜女士介紹，單位繳費部分，今年按3557元的60%來繳就是最低標準了，工傷按最低0.7%的標準，一名員工五項保險繳齊，需要634元，而去年555元就夠了；個人繳費部分，去年每月交196.35元，現在需要交224.07元。

社平工資調整后，靈活就業人員社保(養老、醫療)繳費標準也要發生變化，按上年度在崗職工平均工資的100%、80%及60%三檔為基數，其中養老20%、醫療11%，這樣月繳費金額就從去年的966.27元、773.02元、579.76元，分別調整為1102.67元、882.26元、661.54元。目前靈活就業人員社會保險一般是月底扣費，以60%的最低檔為例，這個月不僅要繳6月份的661.54元，還要在銀行卡里充上1月至5月的補繳差額 408.9元。

一、單位職工形式參保的繳費比例

養老保險：單位按繳費基數的18%，個人按繳費工資的8%；

醫療保險：單位按繳費基數的9%，個人按繳費工資的2%；

（六區）單位按繳費基數的7%，個人按繳費工資的2%；

（四市）失業保險：單位按繳費基數的1%、個人按繳費工資的0.5%（農業戶口個人不繳納）；

工傷保險：單位按行業種類分別為0.7%、1.2%、1.9%。個人不繳納；

生育保險：單位按繳費基數的1%，個人不繳納。

二、單位職工形式參保的繳費基數

截止2014年5月9日，青島社會保險的最低繳費基數為1870元/月

以上是2014年青島社保繳費基數的基本信息。對于廣大青島市民來說，了解社保繳費基數，可以更好的規劃個人福利，為今后的生活做好充足的保障